Клуб кадровиков.
Бери и пользуйся

Последние новости

Свежие публикации

В трудовой договор при сменной работе включают все обязательные реквизиты, как и для обычного трудового договора. Особенность при сменном режиме — правильно указать время и продолжительность работы.

Читать дальше
Читатели пишут: 19 апреля 2022
Поделитесь в комментариях: как вы прописываете сменный график? Мне кажется, проще один раз указать его в правилах трудового распорядка и не…

Типовой трудовой договор для микропредприятий 2024 — новая форма трудового контракта между сотрудником и нанимателем — руководителем микропредприятия. Она утверждена Постановлением Правительства РФ № 858 от 27.08.2016. С начала 2017 г. она должна широко использоваться для оформления рабочих отношений. Образец заполнения трудового договора с работником вы сможете посмотреть в нашем материале.

Читать дальше
Читатели пишут: 17 мая 2019
Очень полезная статья, спасибо!

Закон не определяет четкого места ведения архива, поэтому работодатель решает сам, где хранится заявление о приеме на работу. Сроки сохранности документации одинаковы для всех видов архивации.

Читать дальше
Читатели пишут: 18 апреля 2022
Если в учетной политике не закреплено, где хранятся заявления сотрудников, обычно их хранят по умолчанию в личном деле. Папки с личными…

Ситуация, когда у человека не одно место работы, встречается часто, особенно эта практика распространена среди работников бюджетных учреждений, например, врачей, учителей, воспитателей. Рассказываем, как оформить трудовой договор по совместительству, который необходимо заключить в этом случае.

Читать дальше
Читатели пишут: 25 мая 2022
Некоторые работники стараются отказаться от заключения трудового договора при работе по совместительству, особенно внешние, под предлогом,…

Отличие трудового договора от договора подряда:

  • первый регулируется ТК РФ, второй — ГК РФ;
  • первый чаще всего бессрочный, второй всегда заключают на конкретный срок; 
  • работник подчиняется распоряжениям работодателя, а подрядчик сохраняет самостоятельность;
  • оплата по ТД привязана к определенному сроку, она не зависит от результата деятельности, как в случае с контрактом ГПХ.  
Читать дальше
Читатели пишут: 31 марта 2022
Как видно, договор подряда от трудового договора отличается большим количеством минусов для работников. Но это не значит, что от него…

Приказ о переводе на полную ставку — удобный распорядительный документ, который готовят на основании согласия работника и подписанного допсоглашения к трудовому договору. Но, даже если вам это известно, проверьте, что ничего не упустите при подготовке такого распоряжения.

Читать дальше
Читатели пишут: 2 декабря 2024
Не забудьте после выпуска приказа уведомить о переводе работника на полную ставку. Для этого направьте форму ЕФС-1 с заполненным…

Обеспечить работников средствами индивидуальной защиты — прямая обязанность работодателя. По всем СИЗ, выданным сотрудникам компании, ведется строгий учет. Выясним, как ведется и заполняется электронная форма учета СИЗ.

Читать дальше
Читатели пишут: 29 ноября 2024
Срок хранения личной карточки по учету и выдаче СИЗ — три года, установлен п. 427 перечня, утв. Приказом Росархива от 20.12.2019 № 236. При…

В конце 2023 г. Указом Президента РФ утвержден перечень документов, подтверждающих гражданство РФ. Среди них — свидетельство о рождении ребенка со специальной отметкой. А весной 2024 г. изменился и внешний вид такой отметки.  Разберемся, что такое штамп о гражданстве и какой гос. орган его поставит, если в документе, подтверждающем рождение ребенка, он отсутствует.

Читать дальше
Читатели пишут: 29 ноября 2024
В каких ситуациях вы сталкивались с требованием о наличии штампа о гражданстве в свидетельстве о рождении ребенка? Были ли случаи отказа в…

Как и все организации в России, мы ведем воинский учет своих работников. Штрафов не хочет никто. Поэтому, когда принимаем нового военнообязанного сотрудника, сразу же заполняем на него форму № 10. А чтобы упростить работу, формируем карточку в 1С:ЗУП.

Читать дальше
Читатели пишут: 29 ноября 2024
Если ведете бумажную карточку по форме № 10, то поля «Сверка с документами воинского учета» и «Сверка с военным…

Если на рабочем месте произошел несчастный случай (например, работник порезался или сломал ногу), то необходимо составить акт. Разбираемся, по какой форме составлять акт о несчастном случае на производстве и что в нем указать.

Читать дальше
Читатели пишут: 29 ноября 2024
Менять форму акта о несчастном случае нельзя, обязательно надо использовать унифицированную Н-1. Форма иногда меняется, поэтому важно…
Климашевская Алена
Автор месяца Климашевская Алена

Вопросы кадровому совету

Обсудить в соцсетях

+36804
The Blond
The Blond
The Blond
13:10
Подскажите, водитель экспедитор или водитель погрузчика требуется им предоставлять справки об отсутствии судимости и справку подвергнутым адм наказанию за потребление наркотиков?
Виктория Дамова
Виктория Дамова
Виктория Дамова
14:05
По закону приостановка. Уволится может, если захочет
Виктория Дамова
Виктория Дамова
Виктория Дамова
14:06
Ну что-то он же заработал до даты приостановки, если ещё не всё выплачено
Виктория Дамова
Виктория Дамова
Виктория Дамова
14:19
Нарко и псих освидетельствование обязательно. Справку о несудимости если погрузчик относится к внеуличному транспорту (ст.328.1 ТК РФ, 197-ФЗ от 30.12.2091)
Дарья Конищева
Дарья Конищева
Дарья Конищева
15:04
да
Присоединиться к беседе