100 0

Алименты от иностранного гражданина: как взыскать

Законодательство Гарантии и компенсации

Процедура взыскания алиментов с иностранного гражданина в РФ вызывает немало трудностей. Это связано с множеством подводных камней и нюансов в этом вопросе, которые необходимо знать и учитывать.

Содержание

Можно ли взыскать алименты с иностранца

На вопрос, можно ли взыскать алименты с иностранного гражданина, ответ утвердительный, но каждый случай индивидуален и нуждается в особом изучении с учетом особенностей. Дело в том, что при наличии международного соглашения взыскание проходит в обычном порядке.

Самым удобным способом для получения денег является добровольное соглашение об уплате алиментов, заверенное у нотариуса. При заключении алиментного соглашения определятся размер, порядок и вид материальной поддержки. Стоит иметь в виду, что такой документ имеет юридическую силу только на территории РФ.

Ответ на вопрос, как подать на алименты на иностранного гражданина, зависит от двух факторов: является ли общий ребенок гражданином РФ и проживает ли иностранец на территории РФ.

Как взыскать алименты с иностранца

17 глава Семейного кодекса является основным актом, регламентирующим, как получить алименты с иностранного гражданина, — через добровольное соглашение сторон или принудительно, путем взыскания. Среди методов принудительного взыскания выделяют следующие:

  • через судебный орган РФ;
  • через суд зарубежного государства.

Если ребенок имеет российское гражданство или иностранец живет на территории РФ, процедура взыскания проходит по российским законам. В противном случае получить алименты возможно только с учетом законодательных норм зарубежного государства и международных конвенций. Инструкция по российскому семейному праву выглядит следующим образом:

  1. Истец подает иск о взыскании выплат в суд по месту жительства заявителя (необходимо подготовить документы, подтверждающие родство).
  2. Судебный орган рассматривает спор и определяет размер выплат.
  3. Выносится приказ, истцу выдают исполнительный лист на получение материальной помощи.

Исполнительный лист подается в организацию, где трудоустроен алиментоплательщик. Это позволяет работодателю делать отчисления с зарплаты иностранца в счет погашения алиментов. Если плательщик не трудоустроен, исполнительный лист подается в ФССП. В этом случае сотрудники ведомства требуют выплат принудительно и принимают необходимые меры, в том числе при необходимости занимаются розыском неплательщика, арестом счетов и имущества.

Исковое заявление должно содержать подробное изложение обстоятельств дела с указанием на ссылки правоустанавливающих документов. В качестве приложений к иску обычно выступают: свидетельство о рождении ребенка, свидетельство о заключении и расторжении брака, справка с места жительства ребенка.

В шапке иска указываются реквизиты суда, истца и ответчика, наименование документа. В описательной части следует указать доводы истца, на чем конкретно основываются требования о взыскании выплат (правовое обоснование позиции истца со ссылками на нормы семейного права), указываются даты регистрации и расторжения брака, дата рождения общего ребенка, вносится информация о том, как ответчик ранее исполнял родительские обязанности. В резолютивной части следует отразить обращение к суду с просьбой о взыскании алиментов на содержание ребенка, список приложений к документу, поставить дату и подпись истца.

Россия подписала ряд международных соглашений, направленных на легализацию актов российских судов за рубежом. Если страны подписали конвенцию, иностранец для легализации представляет следующие документы: копию судебного решения; заявление; фотографию заявителя.

Алгоритм действий по взысканию алиментов с гражданина другой страны при соблюдении норм международного права выглядит следующим образом:

  1. Истцу необходимо изучить законы зарубежного государства, в которое он планирует подать иск.
  2. Истец подает заявление на языке этого государства.
  3. Судебный орган принимает дело на рассмотрение и выносит решение по данному вопросу.
  4. Истец передает исполнительную документацию в Минюст.
  5. Сотрудники министерства в срок до 30 дней проверят документы и передадут их в компетентный орган по месту проживания ответчика.
ВАЖНО!
Минюст оказывает содействие в получении материальной поддержки в суде РФ и обязан давать необходимые разъяснения по взаимодействию с судами иностранных государств.

Судебная защита построена на соблюдении законных интересов ребенка, поэтому если иностранец живет в экономически неблагополучной стране, то гражданин РФ может просить судебный орган о применении норм отечественного права.

Если иностранец получает доход в России, то выплаты назначаются в процентах от заработка (ст. 81 СК РФ). Отметим, что если иностранец получает заработную плату в валюте иностранного государства, то выплаты взимаются в твердой сумме, если иное не установлено соглашением (ст. 83 СК РФ). На практике суд назначает выплаты в национальной денежной единице.

Стоит иметь в виду, что каждое государство имеет особенности в регулировании данного вопроса, поэтому не помешает ознакомиться с судебной практикой и проконсультироваться с юристом. Представительство является наиболее выигрышным вариантом для разрешения подобных споров.

Эксперты КонсультантПлюс разобрали, как взыскать алименты с иностранного гражданина. Используйте эти инструкции бесплатно.

Судебная практика взыскания алиментов с иностранного гражданина

Результат разрешения спора напрямую зависит от специфики местного правоприменения. В качестве примера положительного решения следует привести материалы судебной практики Ногинского суда Московской области по делу № 2-1896/2020, когда решение суда было принято к исполнению на территории РФ и служило основанием для возбуждения производства о взимании выплат в твердой денежной сумме. В аналогичном порядке происходит легализация решений в странах-участницах.

100
Комментарии
  • 2022-05-11 10:30:58
    Когда необходимо получать алименты от иностранного гражданина, может понадобиться представить суду документы, подтверждающие родство ребенка с ответчиком. Обычно это свидетельство о рождении ребенка.
Нина Олеговна Аржанникова
Автор: юрисконсульт Нина Олеговна Аржанникова

Частнопрактикующий юрист с опытом работы в органах государственной власти.

38 Публикаций
447 Дней на портале
0 Комментариев
Чупракова Светлана
Автор месяца Чупракова Светлана
Похожие статьи

Налоговый вычет при покупке квартиры — это возможность вернуть часть уплаченного ранее НДФЛ в размере до 260 000 рублей. Предоставляется по заявлению налогоплательщика в ИФНС с предоставлением декларации 3-НДФЛ и подтверждающих документов.

Читать дальше

Каждый день появляется огромное количество нормативных актов и разъяснений. Охватить все невозможно, но самые важные и полезные изменения в законодательстве за прошедшую неделю мы собрали в одну статью. Из обзора вы узнаете о:

  • новых правилах предоставления отпусков;
  • изменениях в порядке заполнения путевых листов;
  • ужесточении ответственности за нарушение правил пожарной безопасности.
Читать дальше

Увольнение за прогул — это расторжение трудового договора за однократное грубое нарушение трудовой дисциплины. Поскольку данная процедура является одним из видов дисциплинарного взыскания, любое несоблюдение норм, предписанных ТК РФ, может привести к восстановлению нарушителя на работе. С целью минимизировать нарушения при проведении данной кадровой процедуры Роструд опубликовал доклад.

Читать дальше
Вам может быть интересно
Вопросы кадровому совету
Вопросы кадровому совету
Вопросы кадровому совету
Обсудить в соцсетях
+38646
Наталья Ульянова
Наталья Ульянова
Наталья Ульянова
17:09
Добрый день. Коллеги, вопрос: создаем новый отдел, могут ли работники сами написать заявление на перевод из другого отдела в новый? Или необходимо сделать им предложение о переводе в новый отдел?
Виктория Щур
Виктория Щур
Виктория Щур
17:17
Могут сами написать заявление о переводе
Ольга Семилуцкая
Ольга Семилуцкая
Ольга Семилуцкая
17:27
В карте соут нет указания на проведение медосмотров, протоколы замере магнитного поля тоже нет
Ольга Семилуцкая
Ольга Семилуцкая
Ольга Семилуцкая
17:27
Воздействие не выявлено вроде
Елена Дубровина
Елена Дубровина
Елена Дубровина
18:30
Всем доброго времени суток! Подскажите: работнику установлен ненормированный раб.день. Соответственно установлен доп.отпуск. В соответствии со ст.101 ТКРФ режим ненормированности и список должностей, которым предоставляется доп.отпуск установлен в Коллективном договоре. В ПВТР этих моментов нет. Срок коллективного договора истек 4 месяца назад. И пролонгировать пока не получается. В этом случае работник имеет право на доп.отпуск или нет?
Присоединиться к беседе