рубрики

Что нужно знать о переподготовке военнослужащих запаса

КонсультантПлюс
Переподготовка военнослужащих запаса — федеральная программа, позволяющая пройти обучение по гражданской профессии тем военным специалистам, которые увольняются из армии. Чтобы попасть на программу переподготовки, кандидат должен соответствовать определенным требованиям.
Оглавление
Если вы обнаружили в тексте ошибку, сообщите нам об этом, выделив ее и нажав Ctrl+Enter

Цель и назначение профессиональной переподготовки

Бесплатное обучение и профессиональная переподготовка военнослужащих перед увольнением в запас — это возможность получить новую специальность и устроиться на работу «на гражданке». Проводится переобучение в вузах Министерства обороны РФ. На выбор предлагается одна из 60 специальностей по различным направлениям:

  • гос. управление;
  • юриспруденция;
  • экономика;
  • менеджмент, ИТ и информационная безопасность;
  • цифровые технологии;
  • радиотехника и т. д.

Кому положена переподготовка военнослужащих, увольняемых в запас в 2020

Основной документ, по которому офицер может пройти переобучение военнослужащих перед увольнением в запас, это Приказ министра обороны РФ от 21.10.2015 № 630 «О порядке и условиях профессиональной переподготовки по одной из гражданских специальностей отдельных категорий военнослужащих — граждан Российской Федерации, проходящих военную службу по контракту».

В соответствии с ним требуется соблюдение некоторых условий. Например, срок службы по контракту — не менее 5 лет. Причинами прекращения военной службы могут быть:

  • окончание срока службы;
  • достижение максимально допустимого возраста нахождения на службе;
  • ухудшение состояния здоровья;
  • проведение организационно-штатных мероприятий.

Списки армейских специалистов, которым положена переподготовка офицеров запаса по гражданскому направлению, должны быть составлены до периода обучения и переданы в необходимое учебное заведение, расположенное в непосредственной близости от мест прохождения службы.

Курсы для военнослужащих, увольняемых в запас, рассчитаны на срок от 250 часов до 4 месяцев. Офицеры во время обучения не теряют права на довольствие. И даже если офицер уволится во время периода переподготовки, он может закончить учебу бесплатно. Курсы переподготовки для военнослужащих, увольняемых в запас, дают возможность уже после переобучения поступить в выбранное учебное заведение, а в дальнейшем получить содействие университета в трудоустройстве.

Предельно допустимый возраст для переподготовки

Основными документами, регламентирующими возраст для прохождения переподготовки, являются Федеральный закон «О воинской обязанности и военной службе» от 28.03.1998 № 53-ФЗ (последняя редакция) и Указ Президента РФ от 16.09.1999 № 1237.

С 2014 года предельно допустимый возраст — 50 лет для мужчин и 45 лет —для женщин, состоящих на военной службе. Для офицеров с высокими званиями такой возраст 55 и 60. В соответствии со ст. 49 Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе» № 53, для офицера, не достигшего звания полковника или капитана 1 ранга, предельно допустимый возраст нахождения на службе, а следовательно, и переквалификации — 50 лет.

Процедура переквалификации военнослужащих, увольняющихся в запас

Если офицер решил, что ему нужна программа переподготовки военнослужащих, увольняемых в запас, нужно написать рапорт на имя непосредственного командира. Начальник дает резолюцию по рапорту и вносит претендента в список на обучение. Затем в вуз направляется пакет документов. Военнослужащий зачисляется на обучение на курсы для офицеров запаса. На период обучения военные числятся в командировке, за ними сохраняется звание, право получать зарплату и командировочные надбавки. В основном обучение военных перед увольнением в запас используется офицерами, которые получили ранее специальное военное образование. Для других категорий переобучение используется редко.

Образец рапорта

Скачать

Итоги проведения процедуры

После завершения обучения военнослужащий получает диплом государственного образца по специальности. Переквалификация военнослужащих при увольнении в запас обеспечивает возможность найти себя «на гражданке» и получить достойно оплачиваемую работу.

  • 2019-06-21 14:13:54
    У меня диплом «управление персоналом», бакалавр и плюс дополнительно военный переводчик. Могу ли я пройти переподготовку по информационной безопасности или иностранным языкам
  • 2019-07-16 16:01:57
    Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, переподготовка в/сл. женского пола, возраст 48 лет возможна? И второй вопрос, если до окончания контрактов осталось полтора месяца, поздно писать рапорт на переподготовку? (Увольнение близко, просмотрела кучу вакансий, что-то волнуюсь)
  • 2019-07-17 14:28:03
    Спасибо за ответ!
  • 2019-08-05 02:39:37
    Может ли КЧ не подписать рапорт о переподготовке? Контракт заканчивается в апреле 20. Служу в ВКО, по специальности переводчик, хочу получить образование в IT сфере.
  • 2019-08-28 06:39:48
    Здравствуйте! А подскажите пожалуйста, военная выслуга сколько должна быть, чтобы иметь право на переподготовку?
  • 2019-09-30 08:15:12
    Добрый день! Подскажите пожалуйста, а офицерам на этой учебе платить должны зарплату в полном объеме? Или только по окладу и должности?
  • 2019-09-30 09:22:10
    Здравствуйте! Не поняла по комментариям отвечаете ,что женщине в 48 можно подать рапорт на переподготовку. Но ведь предельно допустимый возраст для военнослужащих женского пола 45 лет. Так можно писать рапорт женщине после 45 лет или уже поздно? И если все же можно,то обучаться можно только из представленного списка специальностей или можно выбрать самой.Спасибо.
  • 2019-10-03 08:50:56
    Здравствуйте! А как вообще проходит очная форма обучения? Форма одежды военная или нет? Проживание если в казарме, то какой там распорядок? Ни командир, ни с академии ничего не объясняют, вроде не так и важно казалось бы, а тонкостей никто не знает или просто не говорят.
  • 2019-11-05 16:13:09
    Если дослуживаю первый контракт на 5 лет,больше выслуги нет,могу ли я переучиться?
  • 2019-11-08 06:54:26
    Можете, в статье есть инфа про условия
  • 2019-12-15 11:46:31
    Здравствуйте! Я нахожусь на ВВК в госпитале, решил уволиться по состоянию здоровья. Перед увольнением хочу пройти переподготовку, но данный момент у меня нет возможности написать рапорт на переподготовку. Переподготовка начинается в конце января. Приеду с госпиталя уже в конце декабря. Как все правильно сделать согласно закона, чтобы меня командование не продинамило с учебой?
  • 2019-12-19 16:38:52
    Вас может продинамить отсутствие вакантных мест в месте обучения. На январь уже обычно группы набраны. Вам придет отказ из учебного заведения. Пишите стандартный рапорт, он есть в интернете, если мест уже не будет, Вас зачислят в следующий поток, обычно с сентября. Но за это время имеют право уволить и дать Вам возможность учиться, будучи гражданским.
  • 2020-01-04 11:33:49
    Здравствуйте! Увольняюсь через месяц по достижении мной предельного возраста (женщина-45 лет, мичман).За какой промежуток времени должна была написать рапорт на переобучение и каким руководящим документом это время регламентировано? В части сказали, что поздно писать, надо было за полгода..Я медик, возможно ли с мед образованием переобучение по специальности радиосвязь, радиовещание?
  • 2020-01-09 09:14:41
    Добрый день, рапорт пишут заранее, обычно с учетом времени на зачисление и времени учебы до окончания службы. Имхо писать никогда не поздно, пишите и отдавайте командиру, пускай решение принимает, возможно речь про то что группы уже набраны
  • 2020-03-10 13:38:54
    Добрый день, попробуйте, в любом случае ничего не теряете, а заявление и в отпуске написать можно
  • 2020-04-02 11:03:58
    Здравствуйте, а обучение можно проходить только в военных ВУЗах? Или в гражданских тоже можно?
  • 2020-04-02 11:07:20
    Добрый день - написано в тексте - проводится переобучение в вузах Министерства обороны РФ
  • 2020-05-31 02:04:34
    Добрый день, 22 июня, у меня оканчивается контракт, но часть тянет с моим обучением, в итоге мне придётся учиться после службы, скажите, является ли это нарушения моих прав, или они действуют в рамках закона?
  • 2020-06-26 16:19:57
    добрый день, в кадрах сказали, что в случае моего переобучения продлевать контракт не имеют права, т.к. переобучение проходит перед увольнением в запас... но если есть желание подписать контракт и дальше, то надо отказываться от переобучения.. У меня контракт до наступления предельного возраста (50 лет).. Прошу разъяснить: насколько такие слова кадровиков правомочны..Спасибо за ответ..
  • 2020-06-29 09:01:50
    Добрый день, вообще в Приказе Министра обороны РФ от 21.10.2015 N 630 указано про рапорты, что их подают за год до окончания срока, предусмотренного контрактом, по общему смыслу, как я это понимаю, обучение должно проходить в период службы и закончиться к сроку окончания контракта, но если получилось так, что кто то не успел, то главное, это факт зачисления в образовательную организацию и прохождение обучения, так что считаю что если будете зачислены, то права Ваши не нарушаются
  • 2020-06-29 09:04:10
    Добрый день, считаю что Ваши кадровики правы, если есть желание продлить контракт, продлевайте, пройдете переобучение позже
  • 2020-06-30 17:07:28
    добрый день. А не получится ли, что когда я соберусь подписать контракт, отказавшись переобучаться, руководители, от лица которых МО со мной будет заключать контракт, откажут мне в заключении контракта под благовидными причинами (моё несоответствие требования, надуманная дисциплина, накопано всякого и т.д.) ?? Я тогда и переобучение теряю, и контракт... СПАСИБО ЗА ВНИМАНИЕ
  • 2020-06-30 18:31:04
    Все может быть, Вам решать
  • 2020-08-04 05:33:59
    Здравствуйте. Если у меня стаж исчисляется из 2 лет службы по призыву + 15 лет по контракту в системе МВД + 3 года контракта военной службы, могу ли я получить право на переобучение на гражданскую специальность?
  • 2020-08-04 10:31:50
    Добрый день, профессиональная переподготовка военнослужащих осуществляется при условии общей продолжительности их военной службы в календарном исчислении пять лет и более, служба по призыву должна входить в этот стаж, во всяком случае иное я не вижу в нормативных документах. Считаю что рассчитывать на переобучение право имеете
  • 2020-08-04 11:39:18
    Спасибо
  • 2020-08-06 10:22:37
    Здравствуйте, ниже уже отвечали про случай окончания первого контракта на 5 лет, что офицер имеет право на переподготовку по окончанию первого контракта в 5 лет. Однако в части настаивают, что на момент написания рапорта полных 5 лет выслуги у меня нет. В приказе 630 на этот счёт чёткой формулировки нет.
  • 2020-08-06 12:51:51
    Добрый день, в 630 написано так - профессиональная переподготовка военнослужащих осуществляется при условии общей продолжительности их военной службы в календарном исчислении пять лет и более (не считая времени обучения в военных профессиональных образовательных организациях и военных образовательных организациях высшего образования) в год увольнения с военной службы по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе, истечении срока военной службы, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями, все достаточно четко
  • 2020-08-12 08:27:58
    Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, возможна ли переподготовка при заключении контракта сверхпредельного возраста пребывания на службе, если контракт только заключен, то есть в начале срока контракта, а не перед его окончанием?
  • 2020-08-26 00:29:36
    Дата окончания контракта 01.01.2022. Смогу я пройти переподготовку в 2021 году?
  • 2020-09-13 03:32:10
    Доброго всем дня! Увольняюсь по окончанию контракта 01.12.20 г., срок службы 17 календарей. за год до увольнения ( 01.11.19 г.) написал рапорт о направлении меня на профессиональную переподготовку. На сегодняшний день направлен так и не был, в кадрах сказали, что направят после увольнения в феврале.Вопрос: В 630-ом ясная формулировка, что переподготовка предоставляется в год увольнения, а годом увольнения считается год издания приказа об увольнении, в моём случае это 2020 год. Правомерно ли будет увольнение без предоставления мне профессиональной переподготовки?III. Условия профессиональной переподготовки14. Профессиональная переподготовка военнослужащих осуществляется при условии общей продолжительности их военной службы в календарном исчислении пять лет и более (не считая времени обучения в военных профессиональных образовательных организациях и военных образовательных организациях высшего образования) в год увольнения с военной службы по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе, истечении срока военной службы, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями.
  • 2020-09-15 01:51:05
    Понял, спасибо, а чем они руководствуются? Почему оно будет правомерным, если в приказе сказано, о предоставлении в год увольнения?
  • 2020-09-17 03:49:18
    Спасибо!
  • 2020-12-29 00:59:25
    Добрый день проходил службу на должности техник холодильных машин 12 лет сейчас выслуга 25 лет могули я пройти обучение по профессии из предложенных на сайте мин обороны Монтаж и эксплуатация внутренних сантехнических устройств, кондиционирования воздуха и вентиляции или только можно проходить обучение только по ранее полученным дипломам . И ещё я нахожусь во Владивостоке а предлогаемые курсы в Санкт-Петербурге возможно пройти обучение в другом регионе
  • 2019-05-06 07:49:23
    Почему не положена, подавайте рапорт
  • 2019-06-20 08:43:41
    Нет, но можете повысить квалификацию
  • 2019-06-24 08:39:22
    Считаю что можете
  • 2019-07-17 09:39:33
    Никогда не поздно, пишите рапорт, идите к командиру, все от Вас зависит
  • 2019-07-17 14:37:41
    Пожалуйста, удачи Вам!
  • 2019-08-08 14:50:08
    Нет, если уходите в запас, обязан подписать. Если не подпишет, имеете право обжаловать, время в принципе позволяет
  • 2019-08-28 09:09:57
    Срок службы по контракту — не менее 5 лет
  • 2019-09-30 08:18:45
    Как в командировке
  • 2019-09-30 09:33:03
    По предельному возрасту, см. статью 10 положения, утвержденного Указом Президента от 16.09.1999 N 1237, с военнослужащими, достигшими предельного возраста пребывания на военной службе и изъявившими желание продолжать военную службу, контракт может быть заключен на один год, три года, пять лет, десять лет - до 65 лет, если Вы не генерал. Рапорт писать можно, выбирать можете и сами.
  • 2019-10-07 07:38:27
    Очная форма - приходите и занимаетесь, по четыре пары в день. ВУЗ военный - форма военная, ВУЗ гражданский - одежда гражданская.
  • 2019-12-16 07:22:31
    Как все сделать грамотно написано выше в статье, также не совсем понятно, что мешает написать рапорт и направить его почтой?
  • 2020-08-12 18:46:03
    Добрый день, считаю что нет, только в год увольнения
  • 2020-08-26 11:57:54
    Рапорт командиру части напишите, 250 часов точно пройти успеете, если в образовательную организацию зачислят
  • 2020-09-14 07:07:03
    Добрый день, увольнение будет правомерным, а если так и не направят на переподготовку, то это будет нарушением
  • 2020-09-15 12:41:31
    Незачто, потому что увольнение со службы это один вопрос, а переподготовка другой, и да, это мое мнение.
  • 2020-09-17 08:41:26
    Добрый день, из почитать только Приказ Министра обороны РФ от 21.10.2015 N 630 регистрация бесплатная на 2 дня
  • 2021-01-18 09:22:32
    Считаю что возможно, если эта образовательная организация включена в перечень 1595 приказа, пишите рапорт
  • 2020-03-08 22:20:37
    Здравствуйте. Возможно ли подать рапорт на переобучение если уже пришёл приказ на увольнение, сейчас в отпуске?
  • 2019-06-19 20:34:24
    Есть ли разница, по какой специальности было получено предыдущее образование? и могу ли я повторно пройти обучение по той же специальности, по которой я ранее получил диплом?
  • 2019-05-01 06:50:57
    А если срок военной службы был продлен сверх предельного возраста, то переподготовка в указанный период не положена?
Как составить договор с волонтером

Договор с волонтером — это соглашение гражданско-правового характера, которое заключают с физическим лицом для выполнения работ или оказания услуг на безвозмездной основе.

Договоры Образцы документов

06 Декабря 2021 в 15:59

Составляем техническое задание на проведение СОУТ

Техническое задание на СОУТ — это документ, в котором описывают порядок организации спецоценки в организации, стоимость и сроки оказания такой услуги, количество мест, подлежащих контролю. Работодатели вправе заполнять предложенный чиновниками шаблон либо разработать собственный.

Инструкции по охране труда Образцы документов Охрана труда

06 Декабря 2021 в 12:20

Добровольный квалификационный экзамен

Добровольный квалификационный экзамен — проект, позволяющий студентам начать карьеру в крупнейших компаниях г. Москвы. Создан совместно правительством Москвы и Федеральной службой по надзору в сфере образования и науки.

Профессии Профстандарты Управление персоналом

06 Декабря 2021 в 12:20

Тарифная сетка по разрядам на 2022 год

Единая тарифная сетка по разрядам — это особый вид оплаты труда. Он позволяет не только учитывать вид деятельности специалиста, но и оценить его профессионализм, опыт и квалификацию.

Оплата труда

02 Декабря 2021 в 11:50

Как начисляется 13-я зарплата

Как высчитывается 13-я зарплата — на усмотрение работодателя в процентах от оклада или тарифной ставки. Премия положена, если такое правило утверждено в локальных документах организации.

Бухгалтерия в кадрах

01 Декабря 2021 в 18:02

Грамотно решаем профессиональные кадровые вопросы
На ваши вопросы отвечают опытные кадровики и юристы
Вы можете задать
вопрос бесплатно
Есть вопрос? Задайте его прямо сейчас.
Ответ гарантируем!

ОШИБКА В ТЕКСТЕ

Коротко опишите суть
ошибки (например: опечатка)
и нажмите "Отправить"

Сообщение отправлено. Спасибо!

ОТМЕНА