рубрики

Должностные лица заплатят за охрану труда водителей

04 Апреля 2018 в 10:42
Чиновники занялись проблемами безопасности на дорогах: количество жертв аварий с участием транспортных средств, осуществляющих перевозку пассажиров и багажа, не уменьшается. Чтобы изменить ситуацию к лучшему, в правительстве традиционно придумали новые штрафы. В частности, предлагается дифференцировать наказание за управление транспортным средством без тахографов и ввести новые санкции для должностных лиц, организаций и ИП за несоблюдение режима труда и отдыха водителей.
Оглавление
Если вы обнаружили в тексте ошибку, сообщите нам об этом, выделив ее и нажав Ctrl+Enter

Работодателям грозят штрафами в 50 тысяч рублей

Правительство подготовило поправки в ст. 11.23 КоАП РФ, которые позволят ужесточить наказание за нарушение режима труда и отдыха водителей. Чиновники предлагают следующую редакцию статьи:

Статья 11.23. Управление транспортным средством либо выпуск на линию транспортного средства для перевозки грузов и(или) пассажиров без технического средства контроля, несоблюдение установленного законодательством Российской Федерации режима труда и отдыха:

  1. Управление транспортным средством при осуществлении перевозки грузов и(или) пассажиров без технического средства контроля, обеспечивающего непрерывную, некорректируемую регистрацию информации о скорости и маршруте движения транспортного средства, о режиме труда и отдыха водителя транспортного средства (далее — тахограф) в случае, если его установка на транспортном средстве предусмотрена законодательством Российской Федерации, а также с неработающим (блокированным, подвергшимся модификации или неисправным) или с не соответствующим установленным требованиям тахографом, за исключением случая поломки тахографа после выпуска на линию транспортного средства, а равно с нарушением установленных правил использования тахографа (в том числе блокирование, корректировка, модификация или фальсификация регистрируемой им информации) влечет наложение административного штрафа на водителей в размере от 3000 до 5000 рублей.
  2. Выпуск на линию транспортного средства для перевозки грузов и(или) пассажиров без тахографа в случае, если его установка на транспортном средстве предусмотрена законодательством Российской Федерации, а также с неработающим (блокированным, подвергшимся модификации или неисправным) или с не соответствующим установленным требованиям тахографом влечет наложение административного штрафа на должностных лиц от 7000 до 10 000 рублей; на индивидуальных предпринимателей — от 20 000 до 50 000 рублей; на юридических лиц — от 20 000 до 50 000 рублей.
  3. Несоблюдение установленного законодательством Российской Федерации режима труда и отдыха влечет наложение административного штрафа на водителей в размере от 3000 до 5000 рублей; на должностных лиц — от 7000 до 10 000 рублей; на индивидуальных предпринимателей — от 20 000 до 50 000 рублей; на юридических лиц — от 20 000 до 50 000 рублей.

Для простоты восприятия все планируемые штрафы представлены в таблице

Состав правонарушения

Виновное лицо

Размер штрафа (тысяч рублей)

Управление транспортным средством без тахографа

Водитель

От 3 до 5

Выпуск на линию транспортного средства для перевозки грузов и(или) пассажиров без тахографа

Должностное лицо

От 7 до 10

Индивидуальный предприниматель

От 20 до 50

Юридическое лицо

От 20 до 50

Несоблюдение режима труда и отдыха

Водитель

От 3 до 5

Должностное лицо

От 7 до 10

Индивидуальный предприниматель

От 20 до 50

Юридическое лицо

От 20 до 50

Чиновники рассчитывают, что их инициатива будет одобрена уже до конца текущего года. А сами поправки вступят в силу с момента их опубликования, поскольку требование об обязательном использовании тахографов принято уже давно.

Напомним, в действующей редакции ст. 11.23 КоАП РФ штрафы за выпуск транспортного средства в принципе не предусмотрены, а за нарушение режима труда и отдыха наказать могут только водителя. Если в Госдуме законопроект примут без изменений, то у проверяющих появится новый повод штрафовать и должностных лиц компаний-перевозчиков, и сами организации.

Приняты новые требования по охране труда на автотранспорте

С 29.09.2018 вступит в силу Приказ Минтруда от 06.02.2018 № 59н «Об утверждении Правил по охране труда на автомобильном транспорте». Документ заменит действующие Межотраслевые правила и будет распространяться на все организации и ИП, которые занимаются:

  • эксплуатацией транспортных средств;
  • их ремонтом и техобслуживанием;
  • проверкой технического состояния.

Среди изменений, на которые нужно обратить внимание работодателям, — перечень факторов, которые могут влиять на работников. Так, в число новых опасностей включены физические и нервно-психические перегрузки.

Вместе с тем снизятся требования к инструктажам. Повторный инструктаж по охране труда не реже 1 раза в три месяца разрешат проводить не для всех работников, а только для тех, кто выполняет работы, к которым предъявляются повышенные требования охраны труда.

Напомним, что в ст. 5.27.1 КоАП РФ предусмотрены штрафы за нарушение требований по охране труда: ИП и должностных лиц могут оштрафовать на сумму до 5000 рублей, а организации — на 50 000-80 000 рублей. Поэтому пока еще есть время, эксперты рекомендует проверить, все ли будущие требования выполняет работодатель.

Выскажите свое мнение о статье или задайте вопрос экспертам, чтобы получить ответ
Подпишитесь на новости Клуба кадровиков
Раз в неделю мы будем отправлять самые важные статьи вам на электронную почту.
Вы в любой момент сможете отказаться от наших писем, если потеряете к ним интерес.
Список документов при приеме на работу хотят дополнить электронным паспортом

Оформление трудовых отношений — процесс формализованный и регламентированный не только Трудовым кодексом, но и отдельными законами и нормативными актами (например, для государственных служащих). Поэтому для разных категорий сотрудников может потребоваться различный список документов для приема на работу. Но сначала расскажем о некоторых нововведениях, которые начнут действовать в ближайшее время.

Документооборот Прием на работу Актуально Персональные данные

02 Декабря 2018 в 17:13

К чему ведет упрощение кадровых процедур

Некоторые кадровые процедуры очень сложны и требуют больших временных затрат. Например, изменение работодателем условий трудового договора. Поэтому нередко руководители идут на… «упрощение процедуры», искренне веря в правомерность и безопасность своих действий.

Документооборот Разбираем на примерах

30 Ноября 2018 в 12:01

Кто платит за медосмотр

Любой руководитель организации стремится повысить прибыль, в том числе сократив издержки, не исключая расходы и на персонал. Особенно обидно тратить деньги на человека, который не только еще ничего не сделал для организации, но и неизвестно, будет ли вообще работать.

Медосмотры Разбираем на примерах

27 Ноября 2018 в 13:18

Сгорают ли неиспользованные отпуска в связи с изменениями в ТК РФ

С 2011 года в РФ действует Конвенция № 132 МОТ «Об оплачиваемых отпусках» (Письмо Роструда от 09.09.2010 № 2725-6-1). Периодически люди о ней вспоминают и начинают задавать вопросы, а правда ли, что отпуска через два года сгорают? Интерес к данной теме поддерживается постоянным внесением изменений в трудовое законодательство. Касаются ли нововведения правил предоставления неиспользованного отпуска? Подробнее в статье.

Отпуска Актуально

27 Ноября 2018 в 11:48

Требования безопасности при обращении со стрелковым оружием

Требования безопасности при обращении со стрелковым оружием — это комплекс мер, направленных на сохранение жизни и здоровья владельца оружия и боеприпасов к нему. Стрелковым принято называть ствольное оружие небольшого калибра, предназначенное для метания пули, дроби или картечи. Неосторожное обращение с таким устройством, будь то даже самое простое охотничье ружье, может повлечь за собой причинение увечья или даже смерть как его хозяину, так и окружающим. В этой статье мы расскажем, какие существуют требования безопасности при обращении с оружием, боеприпасами, а также при их хранении.

Охрана труда

23 Ноября 2018 в 12:55

Грамотно решаем профессиональные кадровые вопросы
На ваши вопросы отвечают опытные кадровики и юристы
Вы можете задать
вопрос бесплатно
Есть вопрос? Задайте его прямо сейчас.
Ответ гарантируем!

ОШИБКА В ТЕКСТЕ

Коротко опишите суть
ошибки (например: опечатка)
и нажмите "Отправить"

Сообщение отправлено. Спасибо!

ОТМЕНА