рубрики

Заполняем форму 7-травматизм: пошаговая инструкция

КонсультантПлюс

Статистический отчет по форме 7-травматизм — это документ, с помощью которого компании передают в Росстат данные о количестве произошедших несчастных случаев и пострадавших в них работников. Сведения передают ежегодно, а тех, кто уклонится от отчетности, оштрафуют и все равно заставят передать необходимую информацию.

Оглавление
Если вы обнаружили в тексте ошибку, сообщите нам об этом, выделив ее и нажав Ctrl+Enter

Для чего нужна форма

Приказом Росстата от 22.06.2020 № 326 утвержден бланк отчета по травмам (7-травматизм), который используют для передачи данных о несчастных случаях на производстве за 2021 год. Помимо перечисления случаев травмирования, респонденты уточняют, сколько сотрудников пострадало, и справочно указывают информацию, имеющую значение для снижения уровня травматизма:

  • сумма средств, затраченных на охрану труда предприятием;
  • наличие в штате организации медицинских сотрудников.
ВАЖНО!
Раз в три года, помимо самого отчета, готовят еще приложение к 7-травматизм в эксель или любом другом формате. В прошлый раз такое приложение готовили по итогам 2019 года, в следующий — по итогам 2022 г.

Кто заполняет

В приказе Росстата заявлено, что отчет 7-травматизм за 2021 год готовит большинство организаций, за некоторым исключением. Обратите внимание на следующие моменты:

  • если у предприятия имеются обособленные подразделения, отчет заполняют как по каждому из них, так и по юрлицу без этих обособленных подразделений. Заполненные бланки компания сдает в территориальные органы Росстата по месту нахождения подразделения и по месту нахождения юрлица;
  • филиалы, представительства и подразделения функционирующих на территории РФ иностранных компаний заполняют форму № 7-травматизм (годовая) в порядке, установленном для отечественных юрлиц.
ВАЖНО!
Даже если в вашей организации нет ни одного несчастного случая, то передайте отчет с нулевыми показателями. Иначе возможен штраф.

Теперь о том, какие компании освобождены от отчетности:

  • микропредприятия (численность работников на которых составляет менее 15 человек, доходы — до 120 млн руб.);
  • компании с такими видами деятельности:
    • финансовая;
    • государственное управление;
    • обеспечение военной безопасности;
    • социальное страхование;
    • образовательная;
    • деятельность домашних хозяйств;
    • деятельность экстерриториальных образований.

Срок сдачи отчета

Поскольку сведения подаются только раз в год, для их подачи утвержден конкретный срок — 25 января года, следующего за отчетным. Но в этот раз 25-е число выпадает на вторник, и сроки не переносятся. Последний срок сдачи отчета за 2021 год — 25.01.2022.

Пошаговая инструкция по заполнению

При подготовке информации, которая отображается в форме 7-травматизм за год, помните, что она должна быть полной и достоверной. Рекомендуем дважды проверить указанные сведения, чтобы избежать наказания.

Шаг 1. Титульный лист

Вписывайте наименование (полное и сокращенное) организации и почтовый адрес. Ниже укажите ОКПО отчитывающегося юрлица.

Шаг 2. Таблица

Следующий раздел содержит информацию о работниках, пострадавших при несчастных случаях на производстве. Его заполняют по актам о несчастных случаях на производстве по форме Н-1, утвержденной постановлением Минтруда России от 24.10.2002 № 73 «Об утверждении форм документов, необходимых для расследования и учета несчастных случаев на производстве, и положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях».

Представленный в качестве примера заполненный образец акта 7-травматизм подготовлен по выдуманным сведениям, вам необходимо писать только проверенные цифры. Информацию о расходах на мероприятия по охране труда уточняйте в бухгалтерии.

Шаг 3. Справочный раздел

Росстату требуются еще сведения о наличии (отсутствии) медпункта на предприятии. Если не понятно, что написать в отчете по травматизму, посмотрите на сноску. Здесь требуется односложно ответить, обведя корректный вариант ответа.

Шаг 4. Контактные данные

Здесь вписываем сведения о должностном лице, ответственном за предоставление статистической информации. Указываем:

  • ФИО должностного лица и его должность;
  • подпись должностного лица, ответственного за предоставление отчета;
  • номер телефона, e-mail;
  • вносим дату составления документа.

Шаг 5. Проверка корректности данных

Представленная инструкция по заполнению формы 7-травматизм будет неполной, если не показать, как проверить данные. Чиновники для этого разработали логические цепочки, позволяющие дополнительно проконтролировать правильность данных.

ВАЖНО!
С 1 января 2022 года все первичные статистические данные в Росстат сдают в электронном виде. Отнести данные лично или направить по почте на бумаге больше нельзя.

Ответственность работодателя

В случае непредоставления отчета в Росстат или указания в отчете искаженных данных, организации грозит штраф (ч. 1 ст. 13.19 КоАП РФ). Размер штрафа за первичное нарушение составляет:

  • от 20 000 до 70 000 руб. — для самой организации;
  • от 10 000 до 20 000 руб. — для ее должностных лиц.

Если предприятие снова допустит подобное нарушение, то размер штрафа станет выше:

  • для должностных лиц — от 30 000 до 50 000 руб.;
  • для юрлиц — от 100 000 до 150 000 руб.

Чтобы избежать таких высоких штрафов, советуем отнестись к сдаче статистической отчетности ответственно и не допускать нарушений.

Краткий курс по охране труда: как работать после изменений

Пять емких и полезных уроков по ОТ. Дадим инструкции с учетом последних изменений — сможете сразу применять их, чтобы наладить охрану труда в организации. В конце пришлем чек-листы для самопроверки.

Это бесплатно. Отказаться от писем можно в любой момент.

Форма СЗВ-СТАЖ: правила онлайн-проверки на сайте ПФР

Как проверить СЗВ-СТАЖ на ошибки:

  • проконтролировать количество застрахованных лиц в отчете;
  • убедиться, что не забыли вписать работников, ушедших на пенсию;
  • скачать с сайта ПФР специальную программу и сверить указанные в отчетности сведения о периодах работы.

Отчетность Актуально

19 Января 2022 в 11:00

Что такое работа на безвозмездной основе

Работа на безвозмездной основе — это выполнение действий в интересах другого лица без получения платы. В контексте трудового законодательства такое невозможно.

Договоры Законодательство

18 Января 2022 в 10:29

Отмена проверок малого бизнеса в 2022 году

Будут ли внеплановые проверки малого бизнеса в 2022 году — да, все в соответствии с требованиями законодательства, под запрет они не попали. Мораторий на плановые ревизии продолжит действовать.

Бухгалтерия в кадрах

17 Января 2022 в 17:45

Какие коды ОКЗ используются для слесарей

Код по ОКЗ слесаря-ремонтника — 7233.7. Эти цифры — зашифрованная информация о занятии, которому соответствует выполняемая на рабочем месте трудовая функция.

Законодательство Отчетность

17 Января 2022 в 17:45

Как узнать код территориального органа Росстата

ТОГС — это Территориальный орган государственной статистики. У каждого такого органа имеется собственный уникальный номер, с помощью которого идентифицируется получатель статистической отчетности юридических лиц.

Делопроизводство Отчетность

14 Января 2022 в 12:21

Грамотно решаем профессиональные кадровые вопросы
На ваши вопросы отвечают опытные кадровики и юристы
Вы можете задать
вопрос бесплатно
Есть вопрос? Задайте его прямо сейчас.
Ответ гарантируем!

ОШИБКА В ТЕКСТЕ

Коротко опишите суть
ошибки (например: опечатка)
и нажмите "Отправить"

Сообщение отправлено. Спасибо!

ОТМЕНА