Образец приказа об организации воинского учета

Воинский учет Образцы документов

Приказ по ВУС в организации — документ об организации воинского учета граждан, который разрабатывают на каждом коммерческом и государственном предприятии. Его обязательно согласовывают с военным комиссариатом или органами местного самоуправления.

Содержание

Нормативное обоснование регистрации военнообязанных

Каждый работодатель обязан вести воинский учет своих подчиненных. Это предусмотрено целым рядом нормативных документов:

ВАЖНО!
По закону компании ведут воинский учет в порядке, который утверждает Минобороны РФ (подп. «б» п. 31 Положения, утв. постановлением Правительства РФ № 719). Новую Инструкцию по ведению ВУ утвердил Министр обороны РФ своим приказом № 700 от 22.11.2021, который вступил в силу с 8 января 2022 года, заменив предыдущий приказ Минобороны РФ № 495 от 18.07.2014.

Основное его новшество — необходимость вести специальные отдельные карточки по ВУ по форме № 10 (Приложение № 22 к приказу МО № 700). До этого вносили сведения в личные карточки работников по унифицированной форме Т-2.

Организация воинского учета

Первым делом на каждом предприятии обязательно необходимо подготовить и издать приказ о назначении ответственного по бронированию граждан, находящихся в запасе (п. 39 Методических рекомендаций, утв. Генштабом ВС РФ от 11.07.2017). Обычно эти обязанности возлагают на кадровых сотрудников. Такое распоряжение определяет конкретные обязанности лиц, ведущих регистрацию личного состава (п. 27 Методических рекомендаций):

  • проверять у граждан, принимаемых на работу, наличие отметок в паспортах об их отношении к военной обязанности;
  • заполнять карточки работников по ВУ по форме № 10 в соответствии с записями в их военных документах;
  • информировать военные комиссариаты об обнаруженных в профильных документах неоговоренных исправлениях, неточностях, подделках, неполном количестве листов и о случаях неисполнения обязанностей, мобилизационной подготовки и мобилизации.

Особенно тщательно организуют ВУ в учебных заведениях, в которых учатся молодые люди призывного возраста. Руководитель учебного заведения приказом об ответственности за воинский учет в колледже или вузе утверждает целое подразделение — военно-учетный стол (ВУC). Его сотрудники консультируют студентов по вопросам отсрочек от призыва на военную службу, действиях при отчислении из образовательного учреждения, прохождения военной службы по призыву в научной роте и др.

Органы военного управления (военкоматы) и местного самоуправления вправе проверять организации на предмет правильности ведения соответствующей регистрации личного состава.

ВАЖНО!
Обязательность наличия приказа об ответственном за ведение регистрации военнообязанных не оговорена законом, но его отсутствие контролирующие органы вправе расценить как нарушение.

Чтобы лишних вопросов у проверяющих инспекторов не возникало, проект распоряжения по регистрации личного состава организации следует предварительно согласовать в военкомате или органе местного самоуправления (в тех местностях, где нет военных комиссариатов).

Порядок подготовки и согласования приказа

Официально шаблон приказа на ответственного по воинскому учету утвержден в Приложении № 4 к Методическим рекомендациям (п. 22). В документе обязательно необходимо отметить персональные данные лиц, ответственных за:

  • разработку функциональных обязанностей по ведению ВУ;
  • бронирование военнообязанных в запасе;
  • оповещение граждан о вызовах по вопросам регистрации военнообязанных;
  • временное замещение ответственных лиц на период их отсутствия.

Количество сотрудников, ведущих данное направление работы в компании, определяется количеством военнообязанных по состоянию на 31 декабря прошедшего года (п. 19 Методических рекомендаций).

Нормы следующие (п. 12 Положения, утв. постановлением Правительства РФ № 719 от 27.11.2006):

  • 1 человек по совместительству — при наличии в штате 500 граждан, подлежащих учету;
  • 1 человек — при наличии от 500 до 2000 военнообязанных граждан;
  • 2 человека — при наличии от 2000 до 4000 граждан;
  • далее плюс один к указанным выше двум сотрудникам на каждые последующие 3000 человек предприятия.

Если по норме необходимо иметь двух и более работников, занятых данной работой, то в организации создают отдельное подразделение — военно-учетный стол.

Образец приказа о назначении ответственного за ведение воинского учета в 2022 году выглядит так:

Воспользовавшись нашим примером, подготовьте проект документа с учетом особенностей вашей организации. Теперь его необходимо согласовать у руководителя и с военным комиссаром. Для этого оформите на фирменном бланке организации письмо такого содержания:

Общество с ограниченной ответственностью «Clubtk.ru»

123456, Санкт-Петербург, улица Правды, дом 1

тел./факс (812)712-12-12, e-mail: info@clubtk.ru, http://www.clubtk.ru

ОГРН/ОКПО 1234567891011/12345678

ИНН/КПП 1213141516/111111111

Военному комиссару

Военного комиссариата Центрального района

г. Санкт-Петербурга

полковнику Сергееву С. С.

В соответствии с Методическими рекомендациями по ведению воинского учета в организациях от 11.07.2017 направляем на согласование проект приказа об ответственных за ведение воинского учета в обществе с ограниченной ответственностью «Clubtk.ru».

Если есть замечания, то просим представить их в письменном виде по адресу: 123456, Санкт-Петербург, улица Правды, дом 1, корпус 2, помещение 3.

Письмо вместе с проектом приказа следует отправить заказным письмом с уведомлением о вручении и ждать ответа. Если все нормально и документы согласуют, то организация спокойно продолжит работать. Если будут замечания, то их пришлют. Тогда останется только внести изменения и направить проект распоряжения еще раз. После всех согласований документ следует утвердить и ознакомить с ним под подпись перечисленных в нем сотрудников.

100
Комментарии
  • 2022-01-28 12:50:40
    Организовать работу по воинскому учету обязан лично руководитель предприятия, на плечи которого ложится вся ответственность за ошибки и халатность в этом вопросе. Помните, что за нарушения должностным лицам грозят штрафы (п. 54 Положения, утв. Постановлением Правительства РФ № 719 от 27.11.2006). Проверяют предприятия по-разному, в зависимости от их размеров. Крупные компании со штатом свыше 500 человек проверяют ежегодно.
Лисковец Ирина Валерьевна
Лисковец Ирина Валерьевна
16 Публикаций
2287 Дней на портале
0 Комментариев
Задорожнева Александра
Автор месяца Задорожнева Александра
Похожие статьи

Карточка учета по форме № 10 стала обязательной с начала 2022 года, когда вступили в силу изменения в воинский учет. Эксперты «Арча. Сервис» рассказали, как правильно ее заполнить.

Читать дальше

Что делать, если в учреждение пришла повестка о призыве сотрудника на военные сборы:

  1. Отдать уведомление работнику.
  2. Выпустить приказ об освобождении от работы с сохранением зарплаты.
  3. Отметить в табеле причины отсутствия сотрудника.
  4. Оплатить период прохождения подготовки.
  5. Подать документы на компенсацию выплаченной подчиненному суммы.

Учтите: не отпустить работника нельзя, за это предусмотрен штраф.

Читать дальше

Организации обязаны отчитываться о военнообязанных лицах в военкоматы по специальным формам. Если отказаться их передавать, работодателя оштрафуют.

Читать дальше
Вам может быть интересно
Вопросы кадровому совету
Вопросы кадровому совету
Вопросы кадровому совету
Обсудить в соцсетях
+36929
Екатерина Максимова
Екатерина Максимова
Екатерина Максимова
26.09.2022 в 20:58
Я еще пока не знаю,хочу все заполнить и уже потом разбираться
Татьяна Медведь
Татьяна Медведь
Татьяна Медведь
26.09.2022 в 21:02
Как все стабильно ))
Алла Мальцева
Алла Мальцева
Алла Мальцева
26.09.2022 в 21:37
Да, отпуск начисляется. По крайней мере, сейчас так велят. Ещё рассматривают различные льготы в дальнейшем, например + 15 дней к ежегодному отпуску.
Туся Нечетайлова
Туся Нечетайлова
Туся Нечетайлова
26.09.2022 в 22:09
Просто скачать с интернета он для всех одинаковый и расставить ответственных .
Татьяна Медведь
Татьяна Медведь
Татьяна Медведь
26.09.2022 в 22:25
Благодарю ☺️
Присоединиться к беседе