рубрики

Как искать работу на севере вахтовым методом

23 Апреля 2018 в 12:58
Работа вахтовым методом пользуется неизменной популярностью в России. И это не случайно, ведь подавляющее количество подобных вакансий сулят весьма высокую зарплату за достаточно короткий промежуток времени. Но прежде чем решиться отправиться на такие работы, стоит разобраться в некоторых нюансах правового регулирования, а также подводных камнях столь привлекательных предложений.
Оглавление
Если вы обнаружили в тексте ошибку, сообщите нам об этом, выделив ее и нажав Ctrl+Enter

Основной законодательной нормой, регулирующей сферу вахтовой занятости, является глава 47 ТК РФ. В статье 297 ТК РФ дано определение этому понятию, а в остальных статьях этой главы оговорены вопросы регулирования такого труда.

Определение

Вахтовыми работами называется такой тип занятости, при котором трудовая деятельность осуществляется вне места постоянного проживания. Такая схема труда выбирается в связи с производственной необходимостью предприятия. Зачастую, когда место работы находится на значительном удалении от основных мощностей и офисов компании. Чаще всего речь идет о северных и труднодоступных районах.

В период занятости персонал бесплатно проживает в специальных поселках, общежитиях и других жилых помещениях. По истечении смены работники в обязательном порядке возвращаются на место своего постоянного проживания. При этом наниматель частично или полностью оплачивает затраты на дорогу.

Как правило, такие виды труда связаны с нефтегазовой отраслью, геологическими экспедициями, лесной промышленностью, строительством различных объектов. Подчеркнем, что вахтовая работа на севере не может расцениваться как служебная командировка.

Требования к кандидатам

Прежде всего работа вахтовым методом на севере — для мужчин в подавляющем большинстве случаев. Согласно статье 298 ТК РФ, к такому труду не могут привлекаться:

  • лица в возрасте до 18 лет;
  • беременные женщины;
  • женщины, имеющие детей в возрасте до 3 лет;
  • лица, которым противопоказан тяжелый труд в связи с проблемами медицинского характера.

Тем не менее, для женщин могут найтись подходящие вакансии. Например, часто требуются повара, уборщицы, горничные, продавцы, коменданты в общежитиях. Но в любом случае все кандидаты должны проходить обязательный медосмотр.

Оплата труда

Труд, связанный с таким типом занятости, оплачивается выше, в первую очередь потому, что он сопряжен с тяжелыми климатическими и производственными условиями. Работа на севере вахтовым методом без опыта может стать тяжелым испытанием для неподготовленного человека. Но не стоит забывать, что работникам севера полагаются дополнительные премии и время отдыха.

Поиск работы вахтовым методом на севере

Найти работу вахтовым методом на севере можно на специализированных сайтах по трудоустройству, в Общероссийской базе вакансий, а также на официальных сайтах компаний-работодателей. При подборе вакансий следует отдавать предпочтение предложениям, размещенным на официальных ресурсах, поскольку в настоящее время нередки случаи обмана соискателей.

Проанализировав вакансии на специализированных сайтах поиска, можно сделать выводы о примерном размере оплаты труда в северных регионах для специальностей, представленных в таблице ниже.

Вид деятельности

Примерная зарплата, руб.

Работа на севере водителем вахтовым методом

25 000–165 000

Работа поваром вахтовым методом на севере

12 000–100 000

Работа вахтовым методом на севере разнорабочим

15 000–80 000

Работа вахтовым методом на севере стропальщиком

17 000–90 000

Работа дизелистом вахтовым методом на севере

45 000–100 000

Работа вахтовым методом на севере механиком

10 000–130 000

Работа на севере вахтовым методом охрана

10 000–80 000

Работа вахтовым методом на севере сварщиком

20 000–120 000

Разброс размера зарплаты обусловлен регионом трудоустройства, а также квалификационными требованиями к кандидатам.

Особенности трудового договора

При заключении трудового договора в нем должны быть указаны следующие детали:

  • наименование структурного подразделения и его местоположение;
  • факт того, что работы осуществляются вахтовым методом;
  • пункты сбора;
  • продолжительность смены;
  • график труда;
  • ссылки на локальные нормативные акты, в которых оговорены другие нюансы (режим отдыха, длительность отпуска и т. д.).

Что касается приказа о приеме на работу, то в строке «условия приема на работу, характер работы» должно быть указание на вахтовый метод труда, а также пункт сбора.

Образец приказа о приеме на работу

Скачать

Выскажите свое мнение о статье или задайте вопрос экспертам, чтобы получить ответ
Подпишитесь на новости Клуба кадровиков
Раз в неделю мы будем отправлять самые важные статьи вам на электронную почту.
Вы в любой момент сможете отказаться от наших писем, если потеряете к ним интерес.
Зачем отмечать в табеле часы оплаты по среднему

Трудовой кодекс допускает кратковременное отсутствие работника на рабочем месте, при котором за ним сохраняется средний заработок. В табеле в таком случае через дробь указываются продолжительность периода работы и периода, при котором за работником сохраняется средний заработок. Вернее, должны указываться, потому что обычно предпочитают не тратить время на дополнительные расчеты и ставят «восьмерки» — полноценный рабочий день. Действительно, разница в оплате незначительная, а затраты времени на высчитывание периода отсутствия работника и расчет среднего заработка весьма ощутимы.Так не лучше ли его сэкономить?

11 Марта 2019 в 11:55

Среднее количество рабочих дней в месяце

Среднее количество рабочих дней в месяце — это важный показатель, который позволяет производить различные расчеты. Например, зная количество рабочих дней в месяце, можно узнать стоимость одного рабочего дня. В этом материале рассмотрим, сколько рабочих дней в месяце, а также как рассчитать нормы рабочего времени в месяце.

Рабочее время

26 Февраля 2019 в 12:34

Сотрудника вызывают на военные сборы. Что делать кадровику

Последние несколько лет в России регулярно проводятся двухмесячные военные сборы. На них приглашают граждан, пребывающих в запасе, для прохождения военной подготовки. Последний такой указ о проведении военных сборов глава государства подписал совсем недавно — 21.02.2019. Как действовать кадровику, если работника призвали на военные сборы? Как оформить приказ?

Рабочее время Воинский учет Актуально

25 Февраля 2019 в 13:11

Как отдыхаем на 8 марта 2019

Как отдыхаем на 8 марта 2019 года — эта информация интересует практически каждого труженика, планирующего в преддверии праздника свой отдых. Ежегодно в первый месяц весны в России отмечается Международный женский день. Традиционно в честь этого торжества работники получают дополнительный выходной. Какие дни сотрудники смогут посвятить свободному времяпровождению, расскажем в нашей статье.

Рабочее время

24 Февраля 2019 в 09:07

Как установить сокращенный рабочий день

Сокращенное рабочее время — это форма занятости, при которой сотрудник может выполнять свои должностные обязанности неполный рабочий день или неполную неделю. То есть на труд он тратит меньше времени, чем его коллеги.

Прием на работу Рабочее время

18 Февраля 2019 в 17:45

Грамотно решаем профессиональные кадровые вопросы
На ваши вопросы отвечают опытные кадровики и юристы
Вы можете задать
вопрос бесплатно
Есть вопрос? Задайте его прямо сейчас.
Ответ гарантируем!

ОШИБКА В ТЕКСТЕ

Коротко опишите суть
ошибки (например: опечатка)
и нажмите "Отправить"

Сообщение отправлено. Спасибо!

ОТМЕНА