рубрики

Как ликвидировать ООО, если деятельность не велась

КонсультантПлюс

Закрытие ООО при отсутствии деятельности — определенный порядок действий по исключению организации из ЕГРЮЛ. Может осуществляться как по решению участников общества, так и налоговой инспекции.

Оглавление
Если вы обнаружили в тексте ошибку, сообщите нам об этом, выделив ее и нажав Ctrl+Enter

При каких условиях ликвидируют ООО

Ситуации, когда отпадает надобность в существующем ООО, не редкость. Причинами для этого служат различные обстоятельства. Важно грамотно осуществить закрытие нерабочих ООО, чтобы впоследствии к их учредителям и/или исполнительному органу не возникло претензий.

Условия и процедура содержатся в Гражданском кодексе РФ и ФЗ «О госрегистрации юрлиц и ИП» от 08.08.2001 № 129-ФЗ. Есть два пути ликвидации во внесудебном порядке, когда открыли ООО, но деятельность не осуществлялась:

  • добровольный, участники принимают решение о ликвидации самостоятельно;
  • по решению налогового органа, допускается при наличии определенных условий.

Добровольно

Учредитель/учредители общества вправе принять решение о добровольной ликвидации ООО без деятельности самостоятельно в любое время. Такое решение оформляется в виде протокола, и о нем в обязательном порядке уведомляется ИФНС. Процедура закреплена в ст. 20, 21, 22 закона от 08.08.2001 № 129-ФЗ, включает несколько этапов с регламентированными сроками и занимает продолжительное время. К сожалению, альтернативного и более короткого пути, чтобы исключить организацию из ЕГРЮЛ по решению ее участников, нет.

Автоматически

Кроме добровольного порядка, Закон о госрегистрации юрлиц и ИП предусматривает возможность исключения общества из ЕГРЮЛ по решению налоговой. Встает вопрос, если ООО не ведет деятельность, когда ее автоматически закроют и при каких условиях. Ответ содержится в ст. 21.1 данного ФЗ и включает наличие одновременно двух условий:

  • отсутствие отчетности в течение года до дня принятия решения ИФНС об исключении;
  • отсутствие в этот же период операций по банковским счетам. Если у организации есть несколько таких счетов, требование по отсутствию операций применяется к каждому из них (п. 1 Информационного письма Президиума ВАС РФ от 17.01.2006 № 100).

Представляется, что отсутствие отчетности и операций по всем банковским счетам за указанный законом период — вот критерий того, что считается отсутствием ведения деятельности в ООО при процедуре, описанной в ст. 21.1 закона от 08.08.2001 № 129-ФЗ. Но это не исключает привлечения к ответственности за несдачу нулевых деклараций.

Процедура регламентирована и предполагает следующие этапы:

Шаг 1. Принятие решение ИФНС о предстоящем исключении общества из ЕГРЮЛ, если организация не осуществляет деятельность и операций по счетам.

ВАЖНО!
Решение не примут, если у налогового органа есть сведения, что организация в процессе банкротства.

Шаг 2. Опубликование принятого решения. Заинтересованные лица вправе направить возражения в течение трех месяцев в ИФНС с момента такого опубликования (п. 4 ст. 21.1 Закона о госрегистрации юрлиц и ИП).

ВАЖНО!
Если возражения поступят в установленный срок, решение об исключении налоговый орган не примет.

Шаг 3. Внесение соответствующей записи в ЕГРЮЛ.

Подобный порядок применяется еще в двух случаях:

  1. при невозможности ликвидации организации из-за отсутствия денег на расходы для ликвидации и невозможности возложить эти расходы на его учредителей;
  2. при наличии в ЕГРЮЛ в течение более чем шести месяцев сведений, признанных недостоверными.

Например, в отношении юр. адреса общества внесена запись о его недостоверности, и прошло более шести месяцев с этого момента. В таком случае, когда ООО не ведет деятельность и без юридического адреса, как оформить ликвидацию: допускается обратиться самостоятельно в налоговую или ждать, когда ИФНС по собственному решению исключит вашу организацию из реестра. Но важно помнить, что принятие решения — право, а не обязанность налогового органа. Решение он может и не принять, а к ответственности за несданную отчетность, хоть и нулевую, привлечь.

Эксперты КонсультантПлюс разобрали, какой порядок принудительной ликвидации ООО. Используйте эти инструкции бесплатно.

Порядок ликвидации ООО по решению его учредителей

Неважно, сколько по времени фактически не действует общество, но, чтобы закрыть его по собственному желанию участников, действует один порядок. Ответ на вопрос, как закрыть фирму ООО самостоятельно, если фирма не работает 3 года, и как закрыть, если не работает несколько месяцев, одинаков. Процесс включает ряд последовательных этапов.

Шаг 1. Принять решение о ликвидации и передать его в ИФНС

В первую очередь следует принять решение о ликвидации, оно составляется в письменном виде и вместе с уведомлением по форме Р15016 (Приказ ФНС России от 31.08.2020 № ЕД-7-14/[email protected]) направляется в налоговую в течение трех рабочих дней после принятия (п. 1 ст. 20 Закона о госрегистрации юрлиц и ИП). Нет иных документов для начала этой процедуры, если предприятие не ведет деятельность, просьба в налоговую ликвидировать оформляется через протокол с уведомлением ИФНС по форме Р15016.

Шаг 2. Сформировать ликвидационную комиссию

Для проведения ликвидации требуется создание ликвидационной комиссии, этот пункт участники ООО вправе сразу предусмотреть в первом протоколе. Информация об этом вносится в ЕГРЮЛ, так как с этого момента все права по управлению организацией переходят к комиссии. По общему правилу закон не ограничивает права участников ООО по выбору лиц в ее состав, но есть исключения (п. 4 ст. 57 Закона об ООО).

Шаг 3. Опубликовать объявление о ликвидации

Обязательным этапом является размещение сведений о предстоящей ликвидации, чтобы у кредиторов была возможность подать требования. Информация публикуется в установленных источниках — журнал «Вестник государственной регистрации» (п. 1 ст. 63 ГК РФ, Приказ ФНС России от 16.06.2006 № САЭ-3-09/[email protected]). Срок для направления заявлений от кредиторов не допускается указывать менее двух месяцев (п. 1 ст. 63 ГК РФ).

Шаг 4. Составить промежуточный ликвидационный баланс

По истечении срока для направления требований кредиторов составляется промежуточный ликвидационный баланс. Он предоставляется в налоговый орган вместе с уведомлением по форме Р15016, причина предоставления на титульном листе указывается под номером 4: «Cоставление промежуточного ликвидационного баланса».

Шаг 5. Погасить долги

Данный этап проводится при необходимости, если выявлены требования кредиторов. Обычно, если деятельность общества давно не велась, подобные требования не поступают.

Шаг 6. Составить окончательный ликвидационный баланс

После завершения всех расчетов составляется окончательный ликвидационный баланс. В налоговую подается завершающий пакет документов для госрегистрации в связи с ликвидацией:

  • заявление по форме Р15016, причина предоставления на титульном листе указывается под номером 7: «Завершение ликвидации юридического лица»;
  • ликвидационный баланс;
  • документ об уплате госпошлины.

Кроме этого, до обращения в ИФНС требуется направить в Пенсионный фонд РФ предусмотренные законом сведения. Заявитель вправе самостоятельно представить в налоговый орган документ, подтверждающий направление данной информации в ПФ РФ (пп. г) п. 1 ст. 21 ФЗ «О госрегистрации юрлиц и ИП»).

Шаг 7. Закрыть счет

Не забудьте закрыть расчетный счет, если таковой имеется. Нет установленных правил, когда требуется это сделать. Допускается на любом этапе, но логичнее — после завершения всех расчетов.

Шаг 8. Получить документы об исключении из ЕГРЮЛ

После представления в ИФНС всех требуемых документов не более чем через пять рабочих дней налоговая инспекция обязана произвести госрегистрацию в связи с ликвидацией (п. 5 ст. 22 ФЗ «О госрегистрации юрлиц и ИП»). Процедура завершается внесением соответствующей записи в ЕГРЮЛ.

Можно ориентировочно посчитать минимальный срок, если ООО не работает, через сколько оно закрывается при заявительном порядке, — процедура займет от 3 месяцев.

Как правильно указать опыт работы в резюме

Что писать об опыте работы в резюме — указать трудовой период у предыдущих работодателей, перечислив должностные обязанности и профессиональные достижения. Здесь важно упомянуть те из них, которые связаны с вакантной должностью.

Подбор персонала Резюме

08 Декабря 2021 в 15:09

Как составить договор с волонтером

Договор с волонтером — это соглашение гражданско-правового характера, которое заключают с физическим лицом для выполнения работ или оказания услуг на безвозмездной основе.

Договоры Образцы документов

06 Декабря 2021 в 15:59

Какие документы нужны для пособия малоимущим

Документы для детских пособий для малоимущих (основные):

  • заявление;
  • паспорта родителей;
  • свидетельства о рождении детей;
  • справка о составе семьи;
  • справки о доходах за последние три месяца;
  • банковские реквизиты для перечислений.

Список дополняется в зависимости от региона и вида оформляемой меры соцподдержки.

Гарантии и компенсации Законодательство

26 Ноября 2021 в 15:07

Заключаем договор ГПХ по стадиям

Стадии заключения договора:

  1. Направление оферты.
  2. Получение акцепта.

Кроме этого, выделяют этап ведения переговоров и рассмотрения оферты.

Договоры Образцы документов

25 Ноября 2021 в 14:33

Как правильно составить штатное расписание в 2022 году

Штатное расписание — это документ, которым оформляется структура, численность и размер заработной платы как в целом по предприятию, так и по каждой отдельной должности. Но его необходимость часто вызывает споры в организации.

Образцы документов

25 Ноября 2021 в 09:40

Грамотно решаем профессиональные кадровые вопросы
На ваши вопросы отвечают опытные кадровики и юристы
Вы можете задать
вопрос бесплатно
Есть вопрос? Задайте его прямо сейчас.
Ответ гарантируем!

ОШИБКА В ТЕКСТЕ

Коротко опишите суть
ошибки (например: опечатка)
и нажмите "Отправить"

Сообщение отправлено. Спасибо!

ОТМЕНА