рубрики

Как переносятся рабочие дни в связи с празднованием 8 марта

05 Марта 2018 в 12:26
Весенний период традиционно связан с чередой праздников, ближайший из которых посвящен Международному женскому дню. В этот период в сети резко увеличивается число поисковых запросов с формулировкой «как работаем в праздники 08.03». Это неудивительно, ведь трудящимся гражданам необходимо знать, как работаем перед 8 марта. В настоящей статье разберем по порядку этот вопрос.
Оглавление
Если вы обнаружили в тексте ошибку, сообщите нам об этом, выделив ее и нажав Ctrl+Enter

Как переносятся выходные дни

Прежде чем понять, как работаем в праздничные дни 8 марта, необходимо выяснить, каким образом в этом году осуществляется перенос выходных дней. Постановление Правительства РФ от 14.10.2017 № 1250 предписывает перенести следующие выходные дни в 2018 году:

  • с субботы 06.01 — на пятницу 09.03;
  • с воскресенья 07.01 — на среду 02.05;
  • с субботы 28.04 — на понедельник 30 04;
  • с субботы 09.06 — на понедельник 11.06;
  • с субботы 29.12 — на понедельник 31.12.

Таким образом, в текущем году граждане получают пять дополнительных нерабочих дней.

Как работаем 8 марта при пятидневке и шестидневке

При пятидневке

Международный женский день в нашей стране с 1966 года признан официальным праздником. Следовательно, 08.03, которое в 2018 году приходится на четверг, работающим гражданам положен официальный выходной. Далее следует пятница 09.03, которая тоже является нерабочим днем ввиду перенесенного на него выходного 6 января. Затем наступают 10.03 и 11.03, суббота и воскресенье соответственно. Итак, на вопрос о том, как работаем 8 марта, Постановление Правительства РФ от 14.10.2017 № 1250 «О переносе выходных дней в 2018 году» отвечает следующим образом. В честь Международного женского праздника отдых продлится 4 дня: 8, 9, 10 и 11 марта. Такой перенос действует в отношении пятидневной рабочей недели.

При шестидневке

При шестидневке суббота является рабочим днем, а значит, выходной 06.01 не переносится на 09.03. Следовательно, нерабочими днями при шестидневном графике в этом году будут четверг 08.03, и воскресенье 11.03.

Среда 07.03 при любом графике работы является предпраздничным рабочим днем, сокращенным на один час.

Как работаем в марте при сменном графике

Реальность такова, что не все работающие граждане смогут по случаю мартовских праздников отдохнуть четыре дня подряд. Речь идет о работниках предприятий, не имеющих возможность остановить производство ни в выходные, ни в праздничные дни. Следовательно, для отдельных категорий работников, трудящихся по сменному графику, нерабочие дни, приуроченные к официальным праздникам, могут быть рабочими. Это не противоречит законодательству при условии выплаты таким работникам компенсации в соответствии с Трудовым кодексом РФ. Если в 2018 году смена выпадает на 08.03, то данный рабочий день подлежит оплате не менее чем в двойном размере, в соответствии со ст. 153 ТК РФ. В ситуации, когда смена не может быть сокращена в предпраздничный день, «переработка компенсируется предоставлением работнику дополнительного времени отдыха или, с согласия работника, оплатой по нормам, установленным для сверхурочной работы» (ст. 95 ТК РФ).

Выскажите свое мнение о статье или задайте вопрос экспертам, чтобы получить ответ
Подпишитесь на новости Клуба кадровиков
Раз в неделю мы будем отправлять самые важные статьи вам на электронную почту.
Вы в любой момент сможете отказаться от наших писем, если потеряете к ним интерес.
Особенности ненормированного рабочего дня

Не только высшие руководители, но и сами работники порой толкуют понятие ненормированного рабочего дня весьма своеобразно. А порядок оплаты труда работников с данным режимом работы вызывает ряд вопросов у экспертов самого высокого уровня.

Рабочее время Разбираем на примерах

13 Января 2019 в 16:14

Как «обойти» сверхурочную работу

Мы привыкли считать сверхурочной задержку после работы. А если обстоятельства требуют прийти на нее раньше. А возможно ли выполнить работу за пределами нормальной продолжительности рабочего дня, но сэкономить на оплате сверхурочных?

Рабочее время Разбираем на примерах

11 Января 2019 в 16:14

Годовой фонд рабочего времени в 2019 году

Фонд рабочего времени — это количество потенциально возможного времени работы сотрудников. Зачем его рассчитывают, каковы правила вычисления и виды этого показателя — рассмотрим в нашем материале.

Рабочее время

09 Января 2019 в 16:05

Сколько дней отдыхаем в январе 2019 года

Сколько дней отдыхаем в январе 2019 года — этот вопрос, пожалуй, является наиболее популярным у сотрудников в преддверии новогодних торжеств. По сравнению с остальными месяцами, январь отличается наибольшим количеством выходных, так как на этот месяц приходится празднование как государственных, так и церковных праздников. Благодаря этому, россияне получат небольшие каникулы, которые смогут посвятить свободному времяпровождению.

Рабочее время

31 Декабря 2018 в 13:39

Календарь выходных дней в 2019 году

Выходные в 2019 — как отдыхаем в России — эта информация интересна всем, кто с нетерпением ждет наступления 2019 года. Время неумолимо летит, уже совсем скоро начнутся новогодние празднества. В связи с этим у рабочих возникает вопрос: сколько дней отдыха они получат в январе и порадуют ли дополнительными выходными другие месяцы года?

Рабочее время

31 Декабря 2018 в 13:26

Грамотно решаем профессиональные кадровые вопросы
На ваши вопросы отвечают опытные кадровики и юристы
Вы можете задать
вопрос бесплатно
Есть вопрос? Задайте его прямо сейчас.
Ответ гарантируем!

ОШИБКА В ТЕКСТЕ

Коротко опишите суть
ошибки (например: опечатка)
и нажмите "Отправить"

Сообщение отправлено. Спасибо!

ОТМЕНА