273 0

Как получить доплату к пенсии за супруга

Компенсации по ТК РФ Делопроизводство Бухгалтерия

В некоторых жизненных ситуациях пенсионеры претендуют на фиксированную доплату к пенсии. Особую неоднозначность представляет доплата за супруга-иждивенца. Расскажем, что это такое, кто, как и в каком размере ее получает.

Доплата к пенсии супругам: что это такое

Доплата к пенсии супругам — это выплата в фиксированном размере одному из супругов при наличии определенных жизненных обстоятельств. Таким жизненным обстоятельством закон называет нахождение на иждивении нетрудоспособного члена семьи (ч. 3 ст. 17 ФЗ № 400-ФЗ от 28.12.2013).

В таблице — что понимают под нетрудоспособными мужем или женой, их категории и основные характеристики:

Муж или жена — пенсионер Лица, достигшие пенсионного возраста (55 — женщины, 60 — мужчины). Право на получение пенсионных начислений не имеет значения
Муж или жена с инвалидностью Инвалидность I, II, III групп. Про какие-либо исключения той или иной группы из числа нетрудоспособных закон не упоминает

Для признания нетрудоспособного члена супружеской пары иждивенцем необходимо установить факт его полного содержания вторым или получения от него помощи как основного источника средств к существованию.

Чтобы пенсионера признали иждивенцем для получения надбавки, надо доказать, что его основной источник денежных средств — помощь кормильца, а не собственная пенсия или иной доход.

По действующему законодательству, каждый пенсионер получает пенсионные начисления не ниже прожиточного минимума. И эта сумма, с позиции государства, достаточна для поддержания необходимого уровня жизни и удовлетворения основных потребностей.

Таким образом, в данной жизненной ситуации оба члена семьи имеют средства к существованию не ниже прожиточного минимума, поэтому иждивение нельзя обосновать лишь тем, что у одного супруга пенсия ниже, и назначение выплаты обоснованно.

Однако, нахождение нетрудоспособного члена семьи на иждивении — юридический факт.

Факты, имеющие юридическое значение, устанавливают в судебном порядке (п. 2 ст. 264 ГПК РФ). Но их необходимо доказать. Например, в качестве доказательств предоставить платежные документы на лекарственные препараты, расходы на которые превышают пенсионные деньги одного из супругов, на коммунальные услуги и пр.

ВАЖНО!
В некоторых источниках упоминают некую «доплату к пенсии за потерю кормильца». Однако юридически возможна только страховая пенсия по потере кормильца. Нередко она превышает пенсию по старости, и в некотором обывательском роде ее расценивают как надбавку. Фактически это совершенно другой вид пенсионных начислений, который, в случае ее назначения, просто-напросто заменяет другой вид мер поддержки пенсионера, но ни в коем случае не выступает доплатой к имеющимся пенсионным начислениям.

Кто вправе получать доплату к пенсии за супруга

Доплату вправе получить нетрудоспособный супруг, достигший пенсионного возраста или имеющий инвалидность. При обязательном наличии доказанного факта иждивения.

Размер доплаты к пенсии за супруга

Доплата за супруга-иждивенца зависит от величины фиксированной выплаты. Пенсионеру установят сумму, величина которой в итоге составит повышенную на 1/3 фиксированную выплату за каждого нетрудоспособного члена семьи, но не более трех (ст. 17 закона № 400-ФЗ от 28.12.2013).

На официальном сайте Социального фонда России (СФР) размещены суммы фиксированных выплат с учетом повышения к ним, в том числе и за иждивенцев:

Получатель Размер (с учетом повышения на 1/3) (руб.) в 2023 году
Лица, у которых на иждивении нетрудоспособные члены семьи (за искл. указанных в нижней строке)

С 1 иждивенцем — 10 089, 77 в месяц

С 2 иждивенцами — 12 612,21 в месяц

С 3 иждивенцами — 15 134, 65 в месяц

Лица 80-летнего возраста или инвалиды I группы, у которых на иждивении нетрудоспособные члены семьи

С 1 иждивенцем — 17 657,10 в месяц

С 2 иждивенцами — 20 179,54 в месяц

С 3 иждивенцами — 22 701,98 в месяц

Оформление доплаты к пенсии за супруга

Для получения выплаты на супруга необходимы следующие документы:

  • заявление, так как эта надбавка носит исключительно заявительный характер;
  • паспорт;
  • документ, подтверждающий факт супружеских отношений (свидетельство о заключении брака);
  • документы о фактах, имеющих юридическое значение (в частности, решение суда);
  • иные документы по запросу (например, документы о социальном положении иждивенца).

Образец заявления:

Способы подачи заявления стандартны:

  • лично в территориальный орган СФР по месту жительства;
  • по почте;
  • через МФЦ (уточните такую возможность в многофункциональном центре своего региона).
273
Комментарии
  • 2023-10-10 11:37:04
    Доплата к пенсии за супруга возможна, если он нетрудоспособен и доказан факт нахождения на иждивении. Это, вероятнее всего, необходимо установить только в судебном порядке. При отсутствии доказательств в предоставлении фиксированной доплаты откажут.
Коваленко Евгения
Автор: Юрист Коваленко Евгения

В 2012 году окончила НИ ТГУ по специальности "юриспруденция". Более 10 лет трудовой деятельности посвятила защите прав потребителей. В настоящее время являюсь юрисконсультом крупной IT-компании.

26 Публикаций
668 Дней на портале
20 Комментариев
Климашевская Алена
Автор месяца Климашевская Алена
Похожие статьи

Пенсионная система очень сложная и запутанная. Учет различных периодов при назначении пенсии вызывает у будущих пенсионеров массу вопросов. Разберемся с одним из них: входит ли период обучения в советское время в трудовой стаж.

Читать дальше

С 2015 г. произошли изменения в формуле расчета пенсии. Если у человека отсутствует минимальный стаж работы и баллы, страховую пенсию он не получит. Требования к показателям растут каждый год. В 2018 г. минимальные значения составляли 9 лет и 13,8 баллов. В 2024 порог вырос до 15 лет и 28,2 баллов. У кого показатели меньше, получат только социальную часть, да и то на пять лет позже. А как быть многодетным матерям, большая часть жизни которых прошла в воспитании детей? Какие пенсионные выплаты положены им?

Читать дальше

Увольнение в связи с сокращением численности или штата допускается только в случае, если работника невозможно перевести на другую должность. Поэтому обязательным этапом при таком расторжении трудового договора является уведомление сокращаемых о наличии вакансий в организации. Как правильно составить документ?

Читать дальше
Вам может быть интересно

Вопросы кадровому совету

Обсудить в соцсетях

+36804
Надежда Шеремет
Надежда Шеремет
Надежда Шеремет
13:10
Консультант отдела...
Ирина Санникова
Ирина Санникова
Ирина Санникова
14:23
Добрый день. Наши сказали, в старой программе не будут принимать. А у Вас приняли?
Fuad Ismailov
Fuad Ismailov
Fuad Ismailov
15:23
Я сам из действующий госслужащий. Все хорошо помочь вам?
Мария Осененко
Мария Осененко
Мария Осененко
17:50
Добрый день! Подскажите пожалуйста как грамотно нумеровать приказы на переводы сотрудников на другую должность и на другой график? Здесь одна нумерация или их надо разграничивать. Просто в 1с часть приказов ЛС не выгружается. Как их грамотно сортировать? Заранее благодарю.
Оксана Фалина
Оксана Фалина
Оксана Фалина
18:03
нумеруйте, как вам удобно.
Присоединиться к беседе