100 0

Как составить договор подряда с самозанятым

Договоры Самозанятость

Составление, существенные условия, форма договора подряда самозанятого (на ремонтные или строительные работы, изготовление мебели или украшений и прочие) должны соответствовать требованиям гражданского законодательства. Статус самозанятого лица определяет некоторые особенности содержания подписываемого документа в этой ситуации.

Содержание

Можно ли с самозанятым заключать договор подряда

Граждане и юридические лица свободны в заключении сделок и контрактов (статья 421 Гражданского кодекса Российской Федерации).

Каких-либо ограничений или запретов на заключение соглашений на выполнение подряда (в том числе договор с самозанятым на ремонтные работы, на строительные, прочее) с лицом, применяющим налоговый режим «Налог на профессиональный доход» (НПД), ни гражданское законодательство РФ, ни Федеральный закон № 422-ФЗ от 27.11.2018 «О проведении эксперимента по установлению специального налогового режима "Налог на профессиональный доход"» не содержат.

Нет ограничений и по субъектному составу: правомочно заключение договора подряда самозанятого с физическим лицом, с индивидуальным предпринимателем, с организацией (в том числе государственным или муниципальным учреждением).

ВАЖНО!
Не стоит забывать про требования градостроительного законодательства: при подписании соглашения на выполнение проектных и изыскательских работ с лицом, применяющим режим НПД, но не зарегистрированным в качестве индивидуального предпринимателя, последний не сможет выполнить самостоятельно эту деятельность ввиду отсутствия членства в СРО (статья 48 Градостроительного кодекса Российской Федерации).

Как правильно составить договор подряда с самозанятым

Во-первых, соблюдение формы контракта. При стоимости сделки менее 10 000 рублей достаточно устного согласования (если стороны — физические лица). При сумме свыше указанной договор подряда самозанятого с организацией (равно как и с гражданином) заключается в простой письменной форме путем подписания обеими сторонами.

Во-вторых, указание статуса: самозанятый, применяющий режим НПД.

ВАЖНО!
При оформлении сделки с бывшим сотрудником, с момента увольнения которого из вашей компании прошло менее двух лет, вы все равно должны будете уплатить страховые взносы и удержать НДФЛ (подпункт 8 пункта 2 статьи 6 Федерального закона № 422-ФЗ от 27.11.2018 «О проведении эксперимента по установлению специального налогового режима "Налог на профессиональный доход"»).

В-третьих, согласование основных условий. Они общие и в целом шаблонны. И не важно, будет ли это, например, договор с самозанятым на ремонт помещений или на изготовление мебели.

Это:

  • предмет сделки — конкретная работа, нацеленная на получение материального результата;
  • порядок приемки — сроки осмотра и подписания акта выполненных работ, сроки и процедура выставления претензий;
  • порядок расчетов — сроки и форма платежа;
  • ответственность — за некачественно выполненную работу, нарушение срока окончания работ, приемки или оплаты, о неуведомлении самозанятым об утрате им статуса, непредоставлении (либо нарушении срока предоставления) им чеков.
ВАЖНО!
Контракт не должен содержать признаков трудового соглашения: указания на должность, должностные обязанности или трудовую функцию, упоминания оклада, премии, ссылок на должностную инструкцию, трудовой распорядок, штатное расписание, определение рабочего времени, времени отдыха, продолжительности рабочего дня, перерывов на обед, и прочее.

В-четвертых, для выполнения разового подряда достаточно одного документа. Но при долгосрочном сотрудничестве (при выполнении работ в несколько этапов либо при регулярном периодическом их осуществлении) целесообразно заключить рамочный документ, где конкретные виды работ и сроки будут согласовываться в приложениях.

Как выглядит договор подряда с самозанятым

Договор строительного подряда с самозанятым

г. Санкт-Петербург

00.00.0000 года

Общество с ограниченной ответственностью «КлубТК» в лице генерального директора Воронова Андрея Викторовича, действующего на основании Устава (ЛИБО Клубтэкаева Клара Карповна), именуемое(-ая) в дальнейшем «Заказчик», с одной стороны, и Клубтэкаев Карл Константинович, именуемый в дальнейшем «Подрядчик», с другой стороны, а совместно именуемые «Стороны», заключили настоящий договор о нижеследующем:

1. Предмет договора

1.1. По настоящему договору Подрядчик обязуется выполнить по заданию Заказчика работу по строительству ____________________ и сдать ее результат Заказчику (далее — работа), а Заказчик обязуется принять результат работы и оплатить его.

1.2. Содержание, объем, а также требования, предъявляемые к выполняемой работе, определяются в приложении № 1 к настоящему договору, являющемся его неотъемлемой частью.

1.3. Работа выполняется иждивением Подрядчика — из его материалов, его силами и средствами.

1.4. Подрядчик должен приступить к выполнению работы по договору не позднее 10 (десяти) рабочих дней с даты подписания настоящего договора.

Срок сдачи результата работы Заказчику устанавливается не позднее 30 (тридцати) календарных дней с даты начала работ.

1.5. Сроки выполнения работы, предусмотренные настоящим договором, являются окончательными и изменению не подлежат.

2. Права и обязанности сторон

2.1. Подрядчик обязуется:

2.1.1. Выполнять работу надлежащим образом с использованием материалов и оборудования надлежащего качества.

2.1.2. Выполнить работу, предусмотренную настоящим договором, лично.

2.1.3. Передать Заказчику вместе с результатом работы информацию, касающуюся эксплуатации или иного использования результата работы.

2.1.4. В случае обнаружения в выполненной работе недостатков устранить их в течение срока, согласованного Сторонами дополнительно.

2.2. Подрядчик вправе:

2.2.1. Самостоятельно определять способы выполнения работы по настоящему договору.

2.3. Заказчик обязуется:

2.3.1. Предоставлять Подрядчику все документы и информацию, необходимые для выполнения Подрядчиком своих обязательств по настоящему договору.

2.3.2. Принять у Подрядчика результат выполненной работы.

2.3.3. Уплатить Подрядчику обусловленную настоящим договором цену после окончательной сдачи результатов работы при условии, что работа выполнена надлежащим образом и в согласованный срок.

2.4. Заказчик вправе:

2.4.1. Во всякое время проверять ход и качество работы, выполняемой Подрядчиком, не вмешиваясь в его деятельность.

3. Порядок и сроки выполнения работ

3.1. Работы, предусмотренные настоящим договором, осуществляются Подрядчиком в следующие сроки.

3.1.1. Первый этап: подготовительные работы, заливка фундамента:

  • начало работ: 00.00.0000;
  • окончание работ: 00.00.0000.

3.1.2. Второй этап: монтаж сруба, монтаж черновых полов и перекрытий, монтаж кровли, наружная обработка древесины антисептическими пропитками:

  • начало работ: 00.00.0000;
  • окончание работ: 00.00.0000.

3.1.3. Третий этап: внутренняя отделка, установка окон и дверей:

  • начало работ: 00.00.0000;
  • окончание работ: 00.00.0000.

4. Цена работы и порядок расчетов

4.1. Цена работы, выполняемой по настоящему договору, определяется путем составления сметы и составляет 750 000 (семьсот пятьдесят тысяч) рублей, которая включает в себя компенсацию издержек Подрядчика и причитающееся ему вознаграждение.

4.2. Смета составляется Подрядчиком, приобретает силу и становится частью настоящего договора с момента утверждения ее Заказчиком.

4.3. Стоимость работ по настоящему договору считается твердой.

4.4. Заказчик выплачивает Подрядчику аванс в размере 250 000 (двести пятьдесят тысяч) рублей.

4.5. Окончательный расчет производится после передачи результата работы Заказчику при условии, что работа выполнена надлежащим образом и в согласованный срок, не позднее 5 (пяти) календарных дней с момента подписания Сторонами акта приема-сдачи выполненных работ.

4.6. Стороны при заключении настоящего договора исходят из того, что Подрядчик применяет специальный налоговый режим «Налог на профессиональный доход».

4.7. При произведении расчетов Подрядчик с использованием мобильного приложения «Мой налог» и (или) через уполномоченного оператора электронной площадки и (или) уполномоченную кредитную организацию формирует и передает Заказчику на бумажном носителе чек в момент расчета наличными денежными средствами.

4.8. При снятии с учета в качестве плательщика НПД Подрядчик обязуется письменно уведомить об этом Заказчика не позднее 3 (трех) рабочих дней.

5. Порядок приемки-сдачи результата работы

5.1. Приемка выполненной работы по настоящему договору оформляется актом приема-сдачи выполненных работ.

5.2. Заказчик обязан не позднее 5 (пяти) рабочих дней с момента получения уведомления о готовности к сдаче результата выполненной работы с участием Подрядчика осмотреть и принять выполненную работу (ее результат), а при обнаружении отступлений от договора, ухудшающих результат работы, или иных недостатков в работе немедленно заявить об этом Подрядчику.

5.3. В случае уклонения Заказчика от приемки более чем на 10 (десять) рабочих дней работа считается принятой в полном объеме без каких-либо замечаний.

6. Ответственность сторон и разрешение споров

6.1. В случае неисполнения или ненадлежащего исполнения своих обязательств по настоящему договору Стороны несут ответственность в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

6.2. В случае невыдачи (либо аннулировании без согласия Заказчика) чека Подрядчик уплачивает Заказчику штраф в размере 30 (тридцати) процентов от каждой суммы такого чека.

6.3. При возникновении убытков у Заказчика, связанных с неисполнением Подрядчиком пункта 4.8 настоящего договора, Подрядчик возмещает их в полном объеме.

6.4. Споры и разногласия, которые могут возникнуть при исполнении настоящего договора, будут по возможности разрешаться путем переговоров между Сторонами.

6.5. В случае, если Стороны не придут к соглашению, споры разрешаются в судебном порядке в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

7. Заключительные положения

7.1. Настоящий договор составлен в двух экземплярах, по одному — для каждой из Сторон.

7.2. Договор вступает в силу с момента его подписания и действует до полного выполнения Сторонами своих обязательств по настоящему договору.

7.3. Все изменения и дополнения к настоящему договору оформляются дополнительными соглашениями Сторон в письменной форме, которые являются неотъемлемой частью настоящего договора.

7.4. Юридически значимые сообщения подлежат передаче путем направления по электронной почте по адресам, указанным в разделе 8 настоящего договора. Сообщение считается доставленным и в тех случаях, если оно поступило Стороне, которой оно направлено, но по обстоятельствам, зависящим от нее, не было ей вручено или Сторона не ознакомилась с ним.

7.5. Во всем остальном, что не предусмотрено настоящим договором, Стороны руководствуются законодательством Российской Федерации.

8. Реквизиты и подписи сторон

Заказчик

ООО «КлубТК»

Подрядчик

Клубтэкаев К.К.

123456, г. Санкт-Петербург, улица Правды, дом 1

ОГРН 1234567891011

ИНН 1213141516 / КПП 111111111

Телефон (812) 7121212

E-mail info@clubtk.ru

987654, г. Санкт-Петербург, ул. Камышовая, дом 5, квартира 5

10.10.1980 года рождения

Паспорт гражданина РФ 1100 123456, выдан ОВД Невского района города Санкт-Петербурга

Телефон (812) 1415161

E-mail stroimvse@yandex.ru

Генеральный директор

_______________ А.В. Воронов

М. П.

_______________ К.К. Клубтэкаев

Шаблон:

100
Комментарии
  • 2022-08-09 14:32:27
    В принципе, ничего сложного в этой ситуации нет. Были ли в вашей практике сложности при согласовании условий договора с самозанятым лицом на строительные работы?
Варламова Юлия
Варламова Юлия
13 Публикаций
394 Дней на портале
0 Комментариев
Вирт Юлия
Автор месяца Вирт Юлия
Похожие статьи

С популяризацией спецрежима самозанятости немаловажным выглядит вопрос правильного оформления правоотношений с плательщиком НПД. Рассказываем, как оформить договор оказания юридических услуг с самозанятым, какие документы приложить для отчетности.

Читать дальше

С популяризацией налога на профессиональный доход специалисты отказываются от работы по найму в пользу предпринимательства. Рассказываем, как оформить договор самозанятого на бухгалтерские услуги и какие потребуются закрывающие документы.

Читать дальше

Несмотря ни на что, чиновники придумывают новые требования и правила, обновляют законодательство. Успеть проследить за всем невозможно, поэтому мы собрали наиболее важные разъяснения, судебные решения, актуальные нормативные акты и планируемые изменения в общий обзор. Из него вы узнаете:

  • как налоговики отличают трудовой договор и договор с самозанятым;
  • на каких сайтах разрешено публиковать вакансии, кроме «Работы в России»;
  • как изменятся документы для возмещения оплаты дополнительных выходных родителям для ухода за детьми-инвалидами.
Читать дальше
Вам может быть интересно
Вопросы кадровому совету
Вопросы кадровому совету
Вопросы кадровому совету
Обсудить в соцсетях
+38266
Виктория Лебедева
Виктория Лебедева
Виктория Лебедева
28.03.2023 в 21:26
У вас возможно
Елена Круглова
Елена Круглова
Елена Круглова
28.03.2023 в 23:04
Он должен будет привести оригинал повестки с отметкой военкомата, что он действительно там был, вот тогда и заберёте.
Оксана Фалина
Оксана Фалина
Оксана Фалина
28.03.2023 в 23:26
У нас, в России, точно. Но если иное закреплено в вашей инструкции по ДОУ, то о чем тогда вообще спор?
Анна Федотова
Анна Федотова
Анна Федотова
01:47
А где написано, что является ?
Мария Добрычева
Мария Добрычева
Мария Добрычева
02:37
Коллеги,подскажите,в график отпусков вносим остатки за прошлый год? И обязательно издавать приказ на их перенос или заявления сотрудника достаточно?
Присоединиться к беседе