рубрики

Нормы командировочных расходов

08 Февраля 2018 в 12:04
Для решения производственных задач руководителям предприятий нередко требуется направлять своих сотрудников в поездки по России или за рубеж. В настоящей статье разберем, как компенсируются командировочные затраты и каковы нормы суточных при командировках в 2018 году. 
Оглавление
Если вы обнаружили в тексте ошибку, сообщите нам об этом, выделив ее и нажав Ctrl+Enter

Что такое суточные и кто устанавливает их размер

В случае направления сотрудника в рабочую поездку компания обязана выплатить ему за период отсутствия средний заработок, а также суточные. Последнее понятие определяется статьей 168 ТК РФ как дополнительные расходы работника, «связанные с проживанием вне места постоянного жительства». Данные расходы не включают в себя оплату проезда и аренду жилого помещения, которые, согласно ст. 168 ТК РФ, компенсируются работодателем отдельно. Размер командировочных расходов в 2018 году суточные в том числе не регламентирован законом и определяется, по ст.168 ТК РФ, локальным нормативным актом или коллективным договором. Таким образом, не применима единая норма суточных командировочных расходов в 2018 году.

Облагаются ли суточные НДФЛ и страховыми взносами

Перечень выплат, освобождаемых от налогообложения, приведен в ст. 217 НК РФ. В их число попадает оплата работодателем расходов за сутки рабочей поездки независимо от того, направляется ли работник в командировку по стране или за ее пределы. Тем не менее, существуют необлагаемые налогом нормы суточных командировочных расходов в 2018 году. Так не подлежат налогообложению командировочные расходы суточные в 2018 году сумма которых не превышает 700 руб. при поездках в пределах РФ и 2500 руб. при выездах за рубеж. Что касается страховых взносов, то порядок их уплаты регулируется Федеральным законом от 24.07.2009 №212-ФЗ «О страховых взносах…». П. 2 ст. 9 настоящего закона гласит, что выплаты за сутки командировки не подлежат обложению страховыми взносами независимо от того, командирован работник на территории Российской Федерации или за ее пределы.

Суточные при однодневных командировках

Продолжительность выездов за пределы постоянного места работы не регламентирована трудовым законодательством. Следовательно, однодневная рабочая поездка также является командировкой. Исключение составляют «служебные поездки работников, постоянная работа которых осуществляется в пути или имеет разъездной характер» (ст.166 ТК РФ). Компенсация расходов за сутки при однодневных командировках не выплачиваются, если работник «имеет возможность ежедневно возвращаться к месту постоянного жительства» (п.11 Пост. Правительства РФ от 13.10.2008 №749 «Об особенностях направления работников в служебные командировки»). Однако, по согласованию с работодателем, работник может не возвращаться ежедневно по следующим причинам:

  • дальности расстояния;
  • особенностей транспортного сообщения;
  • специфики выполняемого задания;
  • соблюдения режима труда и отдыха.

В таких случаях работодатель вправе назначить сотруднику компенсацию, если данное условие прописано в соответствующем локальном нормативном акте.

Выскажите свое мнение о статье или задайте вопрос экспертам, чтобы получить ответ
Подпишитесь на новости Клуба кадровиков
Раз в неделю мы будем отправлять самые важные статьи вам на электронную почту.
Вы в любой момент сможете отказаться от наших писем, если потеряете к ним интерес.
Как оплачивается командировка в выходной день

Действующее законодательство не ограничивает срок, в течение которого человек выполняет служебное задание за пределами постоянного места работы. Следовательно, работодатель вправе направить своего сотрудника в продолжительную рабочую поездку, если того требует производственная необходимость. В связи с этим часто возникают споры насчет того, как оплачиваются командировочные в выходные дни. В настоящей статье постараемся дать развернутый ответ на этот вопрос.

Командировки Оплата труда Расчеты с персоналом

12 Ноября 2018 в 09:58

Как оплатить выходные дни, проведенные в командировке

Иногда работники в вопросах оплаты труда руководствуются не нормативной базой, а своими представлениями о ней. Особенно часто конфликты возникают при оплате командировки, если ее часть пришлась на выходные дни.

Командировки Разбираем на примерах Расчеты с персоналом

09 Августа 2018 в 13:52

Служебное задание на командировку

Служебное задание на командировку — это внутренний документ компании, в котором работодатель указывает цель, место и сроки рабочей поездки своего сотрудника. Он не является обязательным, однако работодатель может его использовать в своем документообороте. Узнать, как он оформляется, и скачать бланк служебного задания на командировку вы сможете в материале ниже.

Командировки Документооборот

19 Июня 2018 в 19:06

Чем подтвердить уплату курортного сбора в командировке

Курортный сбор 2018 — это плата за пребывание в отдельных регионах России, которую взимают со всех совершеннолетних путешественников. Среди тех, кто освобожден от курортного сбора, нет граждан, совершающих визиты по работе, а значит, платить его должны все без исключения командированные работники. В статье расскажем, как отчитаться о таких расходах перед работодателем.

Актуально Командировки

07 Июня 2018 в 15:11

Нужно ли командировочное удостоверение в 2018 году

Командировочное удостоверение в 2018 году отменили. Точнее, отмена этого документа произошла еще в 2015 году. Несмотря на это, никакого прямого запрета на использование бланка законодательство не содержит. Поэтому информация о правилах оформления и заполнения командировочного удостоверения и в 2018 году сохраняет свою актуальность.

Командировки

04 Мая 2018 в 13:14

Грамотно решаем профессиональные кадровые вопросы
На ваши вопросы отвечают опытные кадровики и юристы
Вы можете задать
вопрос бесплатно
Есть вопрос? Задайте его прямо сейчас.
Ответ гарантируем!

ОШИБКА В ТЕКСТЕ

Коротко опишите суть
ошибки (например: опечатка)
и нажмите "Отправить"

Сообщение отправлено. Спасибо!

ОТМЕНА