рубрики

Новая система оплаты труда бюджетников: правила установит правительство

КонсультантПлюс

Правительство получило право утверждать требования к заработным платам работников бюджетной сферы. Соответствующие поправки внесли в Трудовой кодекс РФ.

Оглавление
Если вы обнаружили в тексте ошибку, сообщите нам об этом, выделив ее и нажав Ctrl+Enter

Государственная дума приняла правительственный законопроект №973252-7 и изменила нормы Трудового кодекса РФ, регулирующие полномочия об утверждении требований к заработным платам работников бюджетной сферы. Гегемоном в этой сфере стало правительство РФ. Законодатели рассчитывают, что новые нормы помогут убрать региональные разночтения доходов бюджетников и приведут к росту зарплат. Тестировать новые нормы кабмин собирается на медицинских работниках.

Правительство определит все зарплаты

Действующими нормами статьи 144 ТК РФ предусмотрено, что системы оплаты труда для бюджетников устанавливают:

  • для федерального уровня — правительство и соответствующие ведомства;
  • для регионального уровня — власти субъектов РФ;
  • для муниципального уровня — муниципальные власти.

Правительство проанализировало ситуацию и выявило «существенные межрегиональные различия условий оплаты труда, включая размеры окладов по одинаковым должностям в разных организациях в пределах одного субъекта». Отмечен неоднородный объем стимулирующих выплат и надбавок в оплате труда, что приводит к существенной разнице в зарплатах одинаковых должностей в разных регионах. Зачастую, как указано в пояснительной записке к законопроекту, нормативные акты, регулирующие системы оплаты труда, носят рекомендательный, а не обязательный характер. Поэтому окончательные решения о системе оплаты труда и размерах окладов принимают непосредственно руководители организаций и учреждений.

По новым нормам ТК РФ правительство стало единственным органом, уполномоченным разрабатывать требования к системам оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений. Для разных сфер деятельности бюджетников разработают отдельные новые правила и утвердят сроки для их исполнения. В кабмине собираются принимать решения с учетом специфики каждой конкретной отрасли. В пояснительной записке указано:

Наделение правительства указанным полномочием позволит более гибко устанавливать требования к соответствующей отраслевой системе оплаты труда с учетом специфики конкретной отрасли. Это позволит сформировать единую, понятную систему, в которой будет определен должностной оклад.

Ожидается, что доля должностного оклада в составе заработной платы бюджетников всех сфер составит не менее 70%. Система надбавок, компенсационных и стимулирующих выплат будет утверждена для каждой из профессий отдельно.

Ожидается, что нововведение позволит гармонизировать условия оплаты труда работников одной сферы в разных регионах. В Минтруде утверждают, что это приведет к росту зарплат. Реализацию закона начнут с медиков. Для них пересмотрят правила назначения надбавок и приведут оклады в соответствие с требованиями законодательства и майскими указами Владимира Путина. Все региональные затраты на это компенсируют из федерального бюджета.

Следите за изменениями в работе с помощью КонсультантПлюс. Настройте индивидуальный профиль и получайте уведомления о новостях и поправках сразу, как они появляются. Инструкции в системе обновляются сразу после изменений и всегда актуальны. Попробуйте бесплатно 2 дня!

Новый отчет для работодателей о вакцинации работников. Внимание, штрафы!

Работодатели Москвы и Подмосковья обязаны отчитаться об обязательной вакцинации работников до 15 июля 2021 года. Тех, кто сорвет план вакцинации или не направит сведения, ожидает штраф в размере до 300 000 рублей.

!Карантин! Госслужба Отчетность

18 Июня 2021 в 11:46

Иностранцам разрешили работать без действующих документов до конца года

До конца года приостановлены сроки действия РВП и ВНЖ. По ним иностранцы смогут продолжить работать по трудовым договорам или контрактам на выполнение услуг и работ. Временно пребывающим гражданам нужно переоформить разрешительные бумаги или выехать из РФ до 30 сентября.

Иностранные работники Прием на работу

16 Июня 2021 в 18:05

Обзор законодательства за период с 24 мая по 14 июня

Каждый день появляется огромное количество нормативных актов и разъяснений. Охватить все невозможно, но самые важные и полезные изменения в законодательстве за несколько прошедших недель мы собрали в одну статью. Из обзора вы узнаете:

  • о новых обязанностях работодателей по передаче сведений в ПФР и ФСС;
  • правилах увольнения председателя первичной профсоюзной организации;
  • порядке ведения книг учета движения трудовых книжек после 1 сентября.

Актуально Оплата труда Отчетность Трудовые книжки Увольнение

15 Июня 2021 в 17:03

Какие ограничения вводят в Москве из-за коронавируса с 13 июня 2021 года

Ограничения в Москве в связи с коронавирусом с 13.06.2021:

  • запрет на обслуживание посетителей в ресторанах, ночных клубах и других заведениях в ночное время с 23:00 до 6:00;
  • закрытие аттракционов и других увеселительных заведений в парках;
  • перевод 30% работников на удаленный режим работы;
  • закрытие детских площадок и фуд-кортов в торговых центрах;
  • нерабочие оплачиваемые дни до 20.06.2021;
  • сохранение социальной дистанции, использование масок и перчаток в общественных местах.

!Карантин! Актуально

15 Июня 2021 в 10:57

Минтруд вынес на обсуждение проект переноса выходных на 2022 год

Чиновники запланировали перенос трех выходных дней в 2022 году:

  • с 1 января — на 3 мая;
  • со 2 января — на 10 мая;
  • с 5 марта — на 7 марта.

Актуально Рабочее время Управление персоналом

07 Июня 2021 в 16:49

Грамотно решаем профессиональные кадровые вопросы
На ваши вопросы отвечают опытные кадровики и юристы
Вы можете задать
вопрос бесплатно
Есть вопрос? Задайте его прямо сейчас.
Ответ гарантируем!

ОШИБКА В ТЕКСТЕ

Коротко опишите суть
ошибки (например: опечатка)
и нажмите "Отправить"

Сообщение отправлено. Спасибо!

ОТМЕНА