рубрики

Новый порядок премирования госслужащих

КонсультантПлюс

Последние новости о зарплате госслужащих:

  • изменят условия назначения и выплаты премий;
  • перепишут правила исчисления денежного содержания;
  • уточнят порядок формирования ФОТ.

Все изменения правительство запланировало уже на будущий год.

Оглавление
Если вы обнаружили в тексте ошибку, сообщите нам об этом, выделив ее и нажав Ctrl+Enter

Действующие правила премирования служащих

На основании закона о госслужбе от 27.07.2004 № 79-ФЗ, премии выплачиваются государственным служащим, в том числе федеральным, за выполнение сложных и особо важных заданий. Критерии и прочие нюансы определяют на местах, поэтому фонд оплаты труда гражданских служащих и работников государственного органа может корректироваться в зависимости от имеющихся финансовых возможностей. Закон не ограничивает максимальную сумму премиальных, а лишь уточняет, что рядовому чиновнику положено поощрение по решению представителя нанимателя, а руководителю — по решению самого нанимателя.

Какие изменения запланированы

Пару лет назад появился Указ главы государства от 24.06.2019 № 288, в котором Путин разъяснил порядок поощрения государственных служащих, предложив увеличить долю оклада в структуре денежного содержания. В итоге правительство решило пересмотреть роль премии в государственных структурах и придать ей «универсальное значение», чтобы наниматели имели возможность использовать этот инструмент не только в качестве поощрения за выполнение особо важных и сложных задач, но и за добросовестную работу. Разработанный для этого проект закона о содержании госслужащих внесен в Думу на рассмотрение депутатов, и первое чтение запланировано уже на середину ноября.

Поскольку поправки приведут к изменению структуры содержания за счет увеличения премиальной части, законопроект предусматривает предоставление новых полномочий правительству. Оно сможет утверждать порядок формирования фонда оплаты труда (ФОТ) работников госорганов, занимающих должности, не относящиеся к должностям федеральной гражданской службы, также правительство РФ получит полномочия определять правила исчисления денежного содержания федерального служащего. Дополнительно регулировать эти сферы предложено указами президента.

ВАЖНО!
В планах чиновников — изменить подход к формированию фонда поддержки бывших госслужащих, а точнее, усовершенствовать процедуру назначения и выплаты пенсий за выслугу лет. Но пока ни о каких изменениях общественности не сообщали.

Когда и как увеличат выплаты

Если в прошлом году чиновникам подняли оклады (см. Указ президента РФ от 13.07.2020 № 455), то последние новости о зарплате госслужащих с 01.01.2021 не радовали: не только индексацию не запланировали, но и каждого десятого собрались сократить. Тех, кто останется работать в центральных аппаратах федеральных органов, правительство готовит к совершенствованию системы оплаты труда государственных гражданских служащих в 2022 г., сначала изменения коснутся только их. Работников из:

  • территориальных органов федеральных госорганов;
  • федеральных судов общей юрисдикции;
  • аппаратов арбитражных судов;
  • управлений Судебного департамента при Верховном Суде РФ в субъектах;
  • представительств РФ и органов исполнительной власти за рубежом —

переход на новый порядок премирования государственных служащих ждет через год — с 01.01.2023.

Нельзя не сказать о том, на сколько вырастут зарплаты после реформы. Никаких прогнозов пока никто не дает, но президент и правительство обещают, что они не уменьшатся. Что касается источников финансирования, то внедрить федеральный проект об изменении структуры денежного содержания чиновники решили на деньги, сэкономленные за счет сокращения численности служащих, и дополнительные ассигнования, заложенные в бюджет на 2022-2023 гг.

Изменения в МРОТ с 1 января 2022 года по регионам

МРОТ с 01.01.2022 — 13 890 рублей. Это финансовый показатель для всей страны, а региональные власти вправе увеличивать цифры.

Актуально Оплата труда

21 Января 2022 в 17:43

Какая зарплата у проводников РЖД

Сколько получают проводники поездов РЖД — 35 000 рублей. Это средний показатель, он варьируется в зависимости от региона.

Оплата труда

28 Декабря 2021 в 10:03

Сроки выплаты зарплаты

Сроки выплаты зарплаты — не позднее 15 дней со дня окончания периода, за который она начислена. Но есть ряд особенностей, которые следует учесть, чтобы не попасть под санкции.

Законодательство Оплата труда Расчеты с персоналом

20 Декабря 2021 в 11:40

Новый МРОТ – новые начисления: какие выплаты пересмотреть в 2022 году

С 1 января минимальный размер оплаты труда повысится до 13 890 руб. Поскольку МРОТ фигурирует не только при расчете зарплаты, но и таких обязательных выплат, как больничный и командировочные, кадровикам надо учесть все изменения заранее.

Актуально Оплата труда Расчеты с персоналом

16 Декабря 2021 в 15:39

Выплата заработной платы за декабрь перед новым годом: оформляем по закону

Когда корректно платить ЗП за декабрь 2021:

  • до зимних каникул всю сумму, если организация обязана платить ее в период с 1 по 9 числа;
  • после новогодних праздников, если дата перечисления выпадает на рабочие дни после продолжительных выходных.

Актуально Оплата труда Отчетность Расчеты с персоналом Трудовые споры

08 Декабря 2021 в 14:03

Грамотно решаем профессиональные кадровые вопросы
На ваши вопросы отвечают опытные кадровики и юристы
Вы можете задать
вопрос бесплатно
Есть вопрос? Задайте его прямо сейчас.
Ответ гарантируем!

ОШИБКА В ТЕКСТЕ

Коротко опишите суть
ошибки (например: опечатка)
и нажмите "Отправить"

Сообщение отправлено. Спасибо!

ОТМЕНА