Рейтинг@Mail.ru
Образец справки-объективки для военнослужащих в 2022 году
рубрики

Объективка на военнослужащего: что это и где получить

КонсультантПлюс

Справка-объективка на военнослужащего — это специальный документ, содержащий краткие биографические сведения о человеке. Она пригодится для представления солдат и офицеров к наградам, при повышении по службе или по запросу госорганов и других организаций.  

Оглавление
Если вы обнаружили в тексте ошибку, сообщите нам об этом, выделив ее и нажав Ctrl+Enter

Для чего нужна объективка

Официальное название документа — справка об объективных сведениях. Отсюда понятно, что такое объективка на военнослужащего — это объективные данные, характеризующие служащих в Вооруженных силах РФ. Кадровые работники часто не видят разницы между объективкой и характеристикой. На самом деле эти документы совершенно разные. Первый содержит беспристрастную информацию о человеке, его послужном списке, подтвержденную документально. Субъективные данные или самооценка в ней запрещены. Второй выражает подробное, как раз субъективное, мнение начальства о личных и профессиональных качествах подчиненного.

В этом плане объективка наиболее значимый документ, но требуется реже, чем характеристика. Выдавать ее вправе специалистам как военных, так и гражданских профессий. Но чаще она требуется тем, кого намерены повысить в должности или представить к наградам. На практике ее выдают руководящим работникам и военнослужащим.

Объективку оформляют в следующих ситуациях:

  • при переходе на новую работу;
  • когда рассматривают кандидатуру на повышение;
  • в случае присвоения воинских званий;
  • при аттестации на соответствие занимаемой должности (для военнослужащих, полицейских, судебных приставов и других сотрудников силовых структур);
  • для награждения и премирования;
  • для подачи документов по запросу различных организаций.

Кто составляет справку-объективку

Оформляет документ специалист кадрового отдела военной части или другой организации, в которой проходит службу человек. Иногда допускается его заполнение военнослужащим самостоятельно. Затем ставится подпись должностного лица и печать организации. В некоторых случаях сотрудник вправе ее приложить к удостоверенным документам как описательную часть.

Куда подается объективка

Подают объективку в различные ведомства в зависимости от предназначения:

  • в государственные органы (если пришел запрос на конкретного военнослужащего);
  • в аттестационные комиссии (если проводится подтверждение квалификации и уровня знаний на соответствие профессии);
  • в другую военную часть, гарнизон и остальные места, в которых проходят службу военнослужащие;
  • в вышестоящие органы (в случае направления офицера на повышение).

Иногда такой документ требуют, например, судебные инстанции для характеристики истца или ответчика, проходящих по административным или уголовным делам. Нередко объективка входит в пакет документов, предъявляемых в финансовые учреждения при оформлении кредита.

Где хранится объективка

Справка не является обязательной, составляется по просьбе самого военнослужащего или по запросу организаций. Если объективку запросили сторонние организации, то копию оставляют на хранение в личном деле солдата или офицера. Копируют документ при помощи копировальной техники или распечатывают на принтере. Заверяет копию командир части.

ВАЖНО!
Помните: объективка содержит персональные сведения гражданина. Без его согласия никто не вправе использовать их и передавать третьим лицам или организациям (Федеральный закон «О персональных данных» от 27.07.2006 № 152-ФЗ).

Инструкция по составлению справки-объективки

Законодательство не устанавливает единого шаблона. Но однотипные бланки для объективки предусмотрены в некоторых нормативных актах, например, в Приказе МВД России от 24.11.2020 № 800. Для гражданских служащих сведения стандартные. Для военнослужащих используют бланки ВС РФ, утвержденные в конкретных военных частях.

В традиционную справку-доклад на военнослужащего входят следующие пункты:

  • ФИО (полностью);
  • служба и воинское звание;
  • дата и место рождения;
  • образование;
  • занимаемая должность;
  • награды;
  • сведения о трудовой деятельности и службе;
  • данные о личных качествах.

В бланках для солдат и офицеров учитывается специфика профессии и акцентируется внимание на армейский послужной список. Вот некоторые нюансы, которые следует учитывать при заполнении:

  • вместо должности пишут воинское звание;
  • указывают личный номер офицера;
  • в разделе «Образование» отмечают «военное», а затем перечисляют конкретные образовательные заведения;
  • в пункте «Ордена и медали» отмечают сведения о наградном листе;
  • указывают семейное положение (женат, холост, вдовец, ФИО супруги/супруга);
  • в разделе «Самостоятельная трудовая деятельность и военная служба» уточняют срок службы, название и номер воинских частей и округов, в которых проходил службу армеец.

Бумагу оформляют в кадровой службе, и ее подписывает командир части. Затем ее утверждает вышестоящее руководство, и ставят гербовую печать.

Образцы справки

Этот образец заполнен с учетом специфики для ВС РФ.

Если требуется стандартный бланк, то используйте такой образец (приложение № 2 к Приказу Росгвардии от 02.12.2017 № 516):

СПРАВКА-ОБЪЕКТИВКА

_____________________________________________________________

(фамилия, имя, отчество (при наличии))

Дата рождения

Место рождения

Национальность

Окончил _______________________________________________

Специальность по образованию (наименование образовательной организации, год окончания)

Какими иностранными языками владеет ____________________________________________

Имеет ли государственные награды ______________________________________________________________________________

(наименование государственных наград, год награждения)

Был ли за границей _____________________________________________________________

(наименование государств, период пребывания)

Специальное звание_____________________________________________________________

(реквизиты приказа)

Контракт о прохождении службы заключен на _________________________________________

(указывается на какой срок заключен контракт, приказ, его дата и номер)

Трудовая деятельность

_____________________________________________________________________

(период замещения должности, замещаемая должность)

____________________

(должность непосредственного руководителя (начальника)

(воинское (специальное) звание)

_____________________

(подпись)

_____________________________

(инициалы и фамилия)

(дата)

Нормативная база

Приказ МВД России от 24.11.2020 № 800 «О некоторых вопросах централизованного учета персональных данных сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации, граждан Российской Федерации, поступающих на службу в органы внутренних дел Российской Федерации» (вместе с «Положением о централизованном учете персональных данных сотрудника органов внутренних дел Российской Федерации и ведении его личного дела», «Положением о централизованном учете персональных данных гражданина Российской Федерации, поступающего на службу в органы внутренних дел Российской Федерации»)

Приказ Росгвардии от 02.12.2017 № 516 «Об утверждении Порядка формирования кадровых резервов войск национальной гвардии Российской Федерации для замещения должностей руководителей (начальников) из числа должностей среднего и старшего начальствующего состава»

Как составить договор на создание сайта

Сайт является эффективным инструментом, с помощью которого компании реализуют свои товары и услуги. Важно знать все нюансы, которые необходимо внести в договор на создание сайта. Ведь от того, как он будет разработан, зависит вопрос прибыли и конкурентоспособности на рынке. 

Договоры Образцы документов

24 Июня 2022 в 12:52

КЭДО в 1С: как выглядит и как пользоваться

В 1С можно подключить КЭДО ЗУП. Взаимодействие с сотрудниками через сервисы 1С упрощает работу кадровиков и бухгалтеров и не требует дополнительной интеграции. Но важно правильно настроить модуль кадрового электронного документооборота.  

Делопроизводство

22 Июня 2022 в 13:05

Как составить коллективное заявление

С общей проблемой работники вправе обратиться к работодателю через коллективное заявление. Оно составляется по различным вопросам, как жалобам, так и предложениям. Рассказываем, как правильно его написать.

Делопроизводство Образцы документов

17 Июня 2022 в 12:06

Образец положения о КЭДО

Чтобы на предприятии внедрить цифровой документооборот в кадрах, понадобится специальный документ с подробностями перехода на обмен электронными документами и дальнейшим порядком такого взаимодействия. Рассказываем, как составить положение о КЭДО.

Делопроизводство Образцы документов

16 Июня 2022 в 13:15

Как оформить социальный контракт через Госуслуги

Малоимущим гражданам, находящимся в трудной жизненной ситуации, государство предлагает заключить соцконтракт для поиска работы или открытия бизнеса. Рассказываем, можно ли подать заявку на социальный контракт через Госуслуги, и как это сделать.

Гарантии и компенсации Делопроизводство

15 Июня 2022 в 13:27

Грамотно решаем профессиональные кадровые вопросы
На ваши вопросы отвечают опытные кадровики и юристы
Вы можете задать
вопрос бесплатно
Есть вопрос? Задайте его прямо сейчас.
Ответ гарантируем!

ОШИБКА В ТЕКСТЕ

Коротко опишите суть
ошибки (например: опечатка)
и нажмите "Отправить"

Сообщение отправлено. Спасибо!

ОТМЕНА