Предельный возраст сотрудников МВД
Служба в органах полиции привлекает многих тем, что, проработав в ней до достижения определенного возраста, после увольнения можно выйти на пенсию по выслуге лет. Разберем, какой установлен предельный возраст для пребывания на службе для сотрудников МВД.
Предельный возраст сотрудников МВД
Ст. 88 Федерального закона № 342-ФЗ от 30.11.2011 устанавливается предельный возраст, до достижения которого допускается пребывание сотрудников полиции на службе в органах МВД. Он составляет:
- 50 лет — для рядового и младшего начальствующего состава;
- 55 — для среднего начальствующего состава в звании от майора до подполковника;
- 60 — для имеющих звание полковника;
- 65 — для имеющих звание генерал, генерал-майор и генерал-лейтенант, генерал-полковник.
Эксперты КонсультантПлюс разобрали, какие льготы и социальные гарантии предоставляются сотрудникам ОВД. Используйте эти инструкции бесплатно.
Увольнение по достижении предельного возраста сотрудника МВД
По общему правилу при достижении предельного возрастного порога сотрудником полиции производится его увольнение со службы в органах внутренних дел. Основанием увольнения является ст. 88 Федерального закона № 342-ФЗ от 30.11.2011. Уволиться полицейский вправе как по собственной инициативе, подав соответствующий рапорт начальству, так и инициировать увольнение может руководство. Во втором случае полицейского ставят в известность о предстоящем увольнении не позднее чем за два месяца.
Образец рапорта:

Бесплатно скачать бланк или образец этого документа в КонсультантПлюс! Скачать бесплатно
На момент достижения установленного возрастного порога многие полицейские не желают уходить из органов и готовы продолжить службу в органах МВД. В связи с этим нередко мне, как адвокату, задают вопрос: а можно ли и дальше служить в полиции. Да, можно. В таких случаях допускается продолжить службу и после достижения установленного возраста при одновременном соблюдении следующих условий:
- Сотрудник желает служить и дальше.
- Имеются положительные результаты аттестации.
- Отсутствуют медицинские противопоказания для последующей службы.
- Оставление служить в полиции и дальше соответствует интересам службы, на что получено согласие руководства.
В таком случае полицейского оставляют служить еще на пять лет, заключая контракт сроком не менее года (п. 3 ст. 88 Федерального закона № 342-ФЗ от 30.11.2011). Решение о продлении принимается руководителем органа МВД, который вправе назначать на должности личный состав.
При продлении срока службы допускается в течение срока такого продления увольнение полицейского по иным основаниям. Например, расторжение контракта по соглашению сторон.
Выслуга лет и достижение предельного возраста сотрудника МВД
Если при достижении предельного возрастного порога пребывания на должностях в полиции сотрудник увольняется, то при наличии предусмотренной законом выслуги ему полагается выплата соответствующей пенсии за выслугу. В зависимости от ее продолжительности размер пенсии считается одним из следующих способов:
- при выслуге 20 и более лет — 50 % денежного довольствия полицейского + 3 % денежного довольствия за каждый год выслуги, превышающей 20 лет, но максимально 85 % денежного довольствия;
- по смешанному стажу (при наличии 25-летнего трудового стажа, из которого не менее 12,5 года будет выслуга) — 50 % денежного довольствия + 1 % денежного довольствия за каждый год, превышающий 25-летний стаж.
При расчете пенсии за выслугу применяют один из описанных способов, наиболее выгодный для увольняемого сотрудника МВД.
Часто задаваемые вопросы по предельному возрасту пребывания на службе сотрудников органов МВД
-
Какой предельный возраст установлен для пребывания на службе сотрудникам МВД?
В зависимости от присвоенного специального звания: от 50 до 65 лет.
-
Как происходит увольнение при достижении предельного возраста?
По инициативе полицейского или его руководства в соответствии со ст. 88 Федерального закона № 342-ФЗ от 30.11.2011.
-
Можно ли остаться на службе после достижения предельного возраста?
Да, с согласия руководства при наличии положительных результатов аттестации и отсутствии медицинских противопоказаний срок, в течение которого разрешено еще служить, продлят на пять лет.
-
Полагается ли пенсия по выслуге при увольнении при достижении предельного возраста?
Да, если имеется необходимая выслуга (не менее 20 лет) или смешанный стаж (общий трудовой — не менее 25-летнего срока, из которого 12,5 составит выслуга).