1 108 0

Размер социальной пенсии в Москве без трудового стажа

Больничные Разбираем на примерах Компенсации по ТК РФ

Социальная пенсия — выплаты, назначаемые государством гражданам пенсионного возраста, у которых не хватает необходимого стажа трудовой деятельности. Все ли москвичи могут на нее рассчитывать?

Кто может рассчитывать на социальную пенсию в Москве без трудового стажа

Социальные пенсионные выплаты не зависят ни от трудового стажа, ни от накопленных пенсионных баллов. Кто имеет право на получение социальной пенсии, установлено ст. 11 Федерального закона от 15.12.2001 № 166-ФЗ.

Категория граждан Вид пенсии
Инвалиды По инвалидности
Дети-инвалиды
Несовершеннолетние дети либо учащиеся по очной форме до 25 лет, потерявшие одного или обоих родителей, и дети умершей матери-одиночки По потере кормильца
Мужчины старше 55 лет и женщины старше 50 лет, относящиеся к малочисленным народам Севера и постоянно проживающие на соответствующих территориях По старости
Россияне от 65 (женщины) и 70 лет (мужчины) и старше
Иностранцы и лица без гражданства, достигшие 65-летнего (женщины) и 70-летнего (мужчины) возраста, при условии постоянного проживания на территории России дольше пятнадцатилетнего срока
Учащиеся по очной форме, родители которых неизвестны, до достижения ими 25-летнего возраста Пенсия детям, оба родителя которых неизвестны

На основании Постановления правительства Москвы от 17.11.2009 № 1268-ПП, пенсионные выплаты увеличиваются на региональную доплату. Доплата установлена для пенсионеров, которые:

  • зарегистрированы в Москве по месту жительства;
  • не работают;
  • сумма пенсионных выплат ниже размера городского соцстандарта.
ВАЖНО!
Для получения доплаты до городского социального стандарта пенсионер должен проживать в Москве минимум 10 лет. При этом учитывается период проживания на присоединенной к городу территории.

В исключительных случаях региональная доплата устанавливается и работающим пенсионерам. Для этого размер пенсионных выплат не должен превышать 20 000 рублей, а сам он должен работать на одной из должностей перечня, установленного правительством Москвы.

Для несовершеннолетних детей условия получения доплаты несколько отличаются. В частности, несовершеннолетним не обязательно иметь десятилетнюю продолжительность проживания в столице. Конкретные условия определены Постановлением правительства Москвы № 1268-ПП.

Посмотреть полный актуальный текст этого постановления можно в КонсультантПлюс! Скачать бесплатно

Эксперты КонсультантПлюс разобрали, кто имеет право на социальную пенсию и в каком размере. Используйте эти инструкции бесплатно.

Минимальная социальная пенсия в Москве без стажа

Те, кто не имеет трудового стажа и, соответственно, права на страховую пенсию, получают социальные пенсионные выплаты. С учетом доплаты размер выплат пенсионеру равен величине городского соцстандарта. На 2024 год городской соцстандарт установлен в размере 24 500 рублей.

ВАЖНО!
Если пенсионер, не имеющий стажа работы, проживает в Москве менее 10 лет, то социальные пенсионные выплаты ему устанавливаются в размере регионального прожиточного минимума. В 2024 году — 16 964 рублей.
1 108
Комментарии
  • 2023-11-15 06:31:47
    Доплата устанавливается в заявительном порядке. Это означает необходимость подачи заявления с пакетом документов. Заявление можно подать на сайтах госуслуг и мэра Москвы, или обратиться в МФЦ.
Вирт Юлия
Вирт Юлия
103 Публикаций
799 Дней на портале
147 Комментариев
Климашевская Алена
Автор месяца Климашевская Алена
Похожие статьи

Понятие «предпенсионер» вошло в наш обиход вместе с пенсионной реформой 2019 и было введено государством для обозначения «пострадавших» от этой реформы и защиты их интересов в период, предшествующий пенсии. Рассмотрим, кто относится к этой категории и какие социальные гарантии получит предпенсионер, если у него к наступлению этого периода отсутствует трудовой стаж.

Читать дальше

Ни для кого не секрет, что приобретение и хранение оружия в РФ подлежат лицензированию. В состав требований к соискателю лицензии входит стаж непрерывного владения источником повышенной опасности. Всегда ли это требование обязательно? Разберемся с этим и другими важными вопросами. 

Читать дальше

Казалось бы, что сложного в перерывах для отдыха и питания? Каждый кадровый специалист знает, что работнику, работающему полный рабочий день, необходимо предоставить перерыв на обед продолжительностью минимум полчаса. Но на практике у кадровых специалистов возникают вопросы при установлении работникам перерывов для отдыха и питания. Какие же это вопросы и как не допустить ошибок при установлении «обеденных перерывов»? Попробуем ответить на этот вопрос в настоящей статье.

Читать дальше
Вам может быть интересно

Вопросы кадровому совету

Обсудить в соцсетях

+36804
Olesya Solnishko
Olesya Solnishko
Olesya Solnishko
10.12.2024 в 22:34
Я это и имела ввиду, что только если срочный до двух месяцев, то два дня) а в вопросе просто не совсем ясно , уволят из-за окончания срока или по-другому основанию , только про совместительство указано, что не имеет значения
Елена Пантелеева
Елена Пантелеева
Елена Пантелеева
10.12.2024 в 22:43
Не. Лучше не доплатить. Доплатить всегда можно. А удержать нет
Ольга Перфильева
Ольга Перфильева
Ольга Перфильева
04:36
Да, договор срочный. Не полную информацию дала. Всем спасибо!
Ирина Санникова
Ирина Санникова
Ирина Санникова
08:03
Хорошо. Работнику полагается полная компенсация, если проработал не менее 11 месяцев в первом рабочем году. На каком основании тогда выплачивается полная компенсация при сокращении, если работник отработал не менее пяти с половиной месяцев в рабочем году? В этом случае то берётся не первый рабочий год. На каком основании так выплачивают? Статья то одна. 28.
Ирина Санникова
Ирина Санникова
Ирина Санникова
08:07
Онлайн-инспекция тоже, как всегда, молодец. Ответила так, понимай хошь так, хошь эдак.
Присоединиться к беседе