Все статьи про рабочее время сотрудника в РФ в 2022 году
Чиновники запланировали перенос трех выходных дней в 2022 году:
- с 1 января — на 3 мая;
- со 2 января — на 10 мая;
- с 5 марта — на 7 марта.
Как рассчитать человеко-часы:
- определите, сколько отработал каждый сотрудник, например, по табелю;
- суммируйте фактически отработанные всеми работниками часы.
Помните, что не все периоды включают, есть и исключения.
Будет ли выходной 24 июня 2021 года — нет. Это обычный четверг, который придется отработать полностью.
Норма часов работы водителей — 8 часов в день. Но при определенных обстоятельствах ежедневную смену разрешено увеличивать до 10 и даже до 12 часов.
Спецстаж — это общий период работы, который накапливается в определенной сфере, местности или в тяжелых условиях труда. Он дает возможность некоторым категориям граждан раньше обычного срока выйти на пенсию и получать другие льготы, в том числе надбавки к оплате труда, во время трудовой деятельности.
За работу в нерабочие дни не предусмотрена двойная тарификация. Те, кто будет отдыхать по указу президента, не должны потерять в зарплате.
Для большинства граждан указ президента о дополнительных выходных днях — радость. Но теперь у кадровиков появилось несколько важных дел, которые надо сделать перед продолжительными праздничными днями.
Рабочие дни с 04.05 по 07.05 между майскими праздниками в 2021 году сделали нерабочими, исходя из складывающейся эпидемиологической обстановки с заболеваемостью COVID-19. Зарплата сохраняется в полном объеме.
Первые две рабочие недели в мае 2021 года в России будут четырехдневными:
- с 4.05 по 7.05;
- с 11.05 по 14.05.
Роструд рассказал, как предоставить работникам дополнительные выходные.
Сколько часов в день должен работать человек по Трудовому кодексу РФ — нормальная продолжительность при пятидневной трудовой неделе составляет 8 часов (40 — нормальная длительность трудовой недели / 5 дней = 8). Может меняться в зависимости от утвержденного на предприятии графика работы.