Все статьи про военнослужащих в РФ в 2024 году
Последние новости
Свежие публикации
Большинство офицеров обычно хочет уйти на отдых на «гражданке» с максимально высокой должности и в хорошем звании, так как эти два критерия являются определяющими при подсчете размера пенсии за выслугу лет военнослужащим в соответствии с действующими нормами. Что еще влияет на получаемые отставником суммы — разбираемся.
Военная служба несет в себе серьезные риски для жизни и здоровья, поэтому одним из способов компенсации этих рисков на протяжении долгого времени рассматривается возможность для военных получить льготную пенсию. Какие периоды учитываются при исчислении выслуги лет — об этом в статье.
О необходимости единого реестра военнообязанных говорят давно. Со слов официальных лиц, существующая система воинского учета, мобилизационной подготовки и развертывания не отвечает современным требованиям. Релиз новой системы состоялся на днях, и, судя по всему, она затронет работу и кадровиков, и военкоматов вместе с ФНС, СФР и МВД. Посмотрим, что нового несет в себе система воинского учета для простых кадровиков.
В наших реалиях водительские права — очень нужный документ и для работы, и для обычной жизни. Но к их получению приходится серьезно готовиться. И не только практически и теоретически, а финансово, так как учеба в автошколе — недешевое удовольствие. Но для призывников есть возможность пойти на обучение на права от военкомата, что позволит им значительно сэкономить деньги.
По указанию президента РФ для специалистов в области информационных технологий введен мораторий на отправку в армию в целях прохождения срочной службы. Для этого необходимо подать заявление на Госуслугах. Рассказываем, как работает отсрочка для ИТ на Госуслугах и на кого она распространяется.
Организация вправе уволить мобилизованного по собственному желанию, для этого потребуется заявление. Рассказываем, в каких случаях допустимо увольнение по инициативе сотрудника или в одностороннем порядке и что происходит с трудовым договором на время призыва.
С даты объявления мобилизации прошло достаточно времени. Многих волнует вопрос мобилизованных граждан: уволят или нет, пока они отдают долг Родине. Попробуем разобраться.
Несмотря на огромный блок законов и подзаконных актов по теме мобилизации, принятых в РФ после 21.09.2022, большое количество юридических пробелов по этому вопросу по-прежнему остается. Родственники резервистов по-прежнему пытаются разобраться в том, как увольняют мобилизованных со службы и в каких нормативных актах это прописано.
В период мобилизации трудовые договоры с мобилизованными гражданами не расторгают, они приостанавливают действие. Работодатель вправе уволить мобилизованного по собственному желанию, если от работника поступит заявление. Рассказываем, как оформить увольнение.
Граждане, проходящие военную службу, обеспечиваются жильем. Такая возможность предоставляется по договору социального найма или в собственность бесплатно. После увольнения жилое помещение возможно получить при соблюдении определенных условий.
Вопросы кадровому совету
Сотрудник прислал справку об отборе с последующим отбытием в зону СВО. Завтра уже уезжает. Является ли справка документом для приостановления трудового договора? Заявление на приостановление от него получено. С какого числа нужно приостановить трудовой договор (справка от 02.07)? У сотрудника нет повестки. Если он идет по контракту, нужна ли повестка? Уведомление пункт отбора должен прислать сам или я должна сделать запрос? Как я поняла, он хочет заключить контракт в другом регионе. Правильно ли я понимаю, что пока мы не получим уведомление, приостановить трудовой договор нельзя? И на эти дни, пока он добирается до пункта отбора, попросить его написать заявление на отпуск без сохранения заработной платы?