рубрики

Сокращенный ли день 30 апреля 2019

01 Января 2019 в 16:54
Впереди у россиян небольшие каникулы в честь Первомая. А отдыха, как известно, много не бывает. В связи с этим сотрудники интересуются, сокращенный ли день 30 апреля 2019 г.
Оглавление
Если вы обнаружили в тексте ошибку, сообщите нам об этом, выделив ее и нажав Ctrl+Enter

Почему 30 числа мы будем трудиться

Поскольку 1 мая выпадает на рабочий день — среду, 30.04.2019 является, соответственно, рабочим днем (вторник), а во вторник все работают (исключения — сменный график). Дни перед Первомаем выглядят так:

  • пн. 29.04.2019 — рабочий день;
  • вт. 30.04.2019 — укороченный рабочий день;
  • ср. 01.05.2019 — выходной день.

Подробнее о том, как мы будем отдыхать на майские праздники

Укороченный ли день 30 апреля

Теперь расскажем, 30 апреля — сокращенный рабочий день или нет. К счастью, да. Так как 30.04.2019 предшествует праздничному дню, то продолжительность труда во вторник будет сокращена на 1 час.

Поэтому для всех трудящихся россиян предпраздничный день 30 апреля 2019 г., станет короче на один час (это правило касается как государственных, так и частных организаций). Также в этот день будут сокращены уроки в школах и занятия в университетах.

Как было сказано выше, 30 апреля — короткий рабочий день. Но некоторые категории трудящихся не смогут уйти с работы пораньше. Например, те, кто работает по сменному графику. Но за такой труд, вне зависимости от его обстоятельств, работникам полагается двойная оплата (имеется в виду именно час, с которого их не отпустили). Либо, по их желанию, трудящиеся могут получить стандартную оплату труда, а также право на неоплачиваемый выходной в любое другое удобное для них время (пропорционально отработанному времени). И окончательный выбор в данном вопросе остается именно за сотрудником.

Выскажите свое мнение о статье или задайте вопрос экспертам, чтобы получить ответ
Подпишитесь на новости Клуба кадровиков
Раз в неделю мы будем отправлять самые важные статьи вам на электронную почту.
Вы в любой момент сможете отказаться от наших писем, если потеряете к ним интерес.
Как установить сокращенный рабочий день

Сокращенное рабочее время — это форма занятости, при которой сотрудник может выполнять свои должностные обязанности неполный рабочий день или неполную неделю. То есть на труд он тратит меньше времени, чем его коллеги.

Прием на работу Рабочее время

18 Февраля 2019 в 17:45

Сокращенный ли день 22 февраля 2019

Близится любимый всей страной праздник — День защитника Отечества. Будет ли сокращенным день 22 февраля 2019 года? И как быть, если работаешь по сменам или целыми сутками? Давайте разбираться.

Актуально Рабочее время

18 Февраля 2019 в 15:53

Сколько дней отдыхать в марте 2019

Выходные в марте 2019: как отдыхаем — эта информация актуальна для тех, кто ждет продолжения торжеств после длительных зимних каникул. Весна предоставит работягам такую возможность. В этот раз передышка от труда будет приурочена к празднованию Международного женского дня.

Рабочее время

17 Февраля 2019 в 10:55

Сокращенный рабочий день 7 марта

8 марта в России будет отмечаться Международный женский день. О том, как мы будем работать накануне праздника и сокращенный ли день 7 марта 2019, читайте в нашем материале.

Актуально Рабочее время

08 Февраля 2019 в 09:12

Рабочее время

Режим рабочего времени – это регламентированный порядок распределения времени для выполнения должностных обязанностей и отдыха. Какая классификация затрат рабочего времени существует, как работодателю изменить установленный работнику режим работы, как определить эффективность предоставленных для выполнения обязанностей часов – обо всем этом расскажем в статье.

Рабочее время

07 Февраля 2019 в 17:30

Грамотно решаем профессиональные кадровые вопросы
На ваши вопросы отвечают опытные кадровики и юристы
Вы можете задать
вопрос бесплатно
Есть вопрос? Задайте его прямо сейчас.
Ответ гарантируем!

ОШИБКА В ТЕКСТЕ

Коротко опишите суть
ошибки (например: опечатка)
и нажмите "Отправить"

Сообщение отправлено. Спасибо!

ОТМЕНА