Ответ получен
Как продлить трудовой договор с иностранцем?
Вопрос:
Добрый день. В нашей стоматологии работает медицинской сестрой гражданка Таджикистана. Она имеет патент на работу. Изначально с ней был заключен трудовой договор на неопределенный срок, потом составлено доп.соглашение об изменении этого пункта договора и срок действия договора поставлен - до даты окончания патента. К примеру 15.12.2019 г. Сотрудница принесла новый патент на разрешение на работу от 16.12.2019 г. Предприятие заключило новый трудовой договор на время действия патента. У меня следующий вопрос: предприятие должно было уволить сотрудницу 15.12.2019 (издать приказ об увольнении, сделать расчет) или этого можно было не делать, т.к. сотрудница заранее принесла новый патент на разрешение работу. Заранее спасибо
Вопрос задал:
Ольга
Ответ получен
Ответ:
Добрый день!
Делать строчный трудовой договор по основанию что работник иностранец и у него патент - это нарушение ТК РФ, за такое ГИТ с удовольствием оштрафует если выявит.
С работником заключается обычный ТД, на период когда срок действия патента заканчивается работник отстраняется, если нужных доков нет, если приносит то все ок. Окончание срока действия патента это условие прекращения действия ТД для иностранцев...
Эксперт кадрового совета
Комментарии