Ответ получен

Как исправить ошибку в трудовой книжке?

Вопрос: 
Здравствуйте! В трудовой книжке допущена ошибка в дате перевода на другую должность в 2015г. Указана дата приказа, а не дата начала работы в новой должности. Ошибка обнаружена в 2020г. в период работы уже в другой организации, т.е. после ошибки уже есть записи. Надо ли исправлять эту ошибку? Если да, то кто должен это сделать и каким числом? И будет ли это отражено в электронной трудовой книжке, которая ведется с 01.01.2020г.?
Вопрос задал:
Ответ получен
Ответ: 
Добрый день! Надо. Ошибка исправляется на прежнем месте работы или Вами на основании имеющихся официальных документов. Присваивается следующий порядковый номер, запись признается недействительной, далее вносится запись о переводе с указанием фактической даты перевода, в четвертом разделе указываются реквизиты документа на основании которого внесена исправляющая запись. По ЭТК, естественно туда надо вносить сведения, см. пункты 2.6 и 2.7 порядка, утвержденного постановлением правления ПФ РФ от 25.12.2019 № 730п
Никита Костров
Отвечает:  заместитель главного редактора Клуба кадровиков

Кандидат политических наук, трудовой путь - от специалиста отдела персонала гипермаркета городского типа ООО "Ашан" до руководителя кадровой службы Северо-Западной оперативной таможни.

Эксперт кадрового совета
Никита Костров
заместитель главного редактора Клуба кадровиков Никита Костров

Кандидат политических наук, трудовой путь - от специалиста отдела персонала гипермаркета городского типа ООО "Ашан" до руководителя кадровой службы Северо-Западной оперативной таможни.

Комментарии