Рейтинг@Mail.ru
Как оформить в трудовой книжке переименование отдела?
рубрики

Как оформить в трудовой книжке переименование отдела?

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста как оформить переименование отдела? В отделе три человека, должности, характер работы, оклады, должностные функции не меняются. Нужно ли выпускать приказ по форме Т-5? Или достаточно сделать запись в трудовую книжку о переименовании отдела? Отсюда второй вопрос, как подавать сзв-тд на этих работников?

Сохранить изменения Отменить

Ответы пользователей

Рейтинг: 12357

Добрый день!

В трудовой пишите - отдел такой то то с такого то числа переименован в такой то отдел.

Т-5 делать не вижу смысла, можно обойтись соглашениями, если только бухи хотят, но для них и служебки будет достаточно, что подразделение такое то с такого то числа называется так то, численность, состав, фот - без изменений.

СЗВ-ТД подавать надо, там пишите дату, с которой случилось переименование, указываете "перевод", новое название, код функции. В первой графе ставите не порядковый номер записи в трудовой а нумеруете по порядку, с единички, четвертую графу заполнять будете если только КС, но мне что то подсказывает, что у Вас не Крайний Север))) седьмую графу оставляете пустой, с восьмой по десятую вносите реквизиты приказа о переименовании

НО

делать все это Вам надо только если наименование структурного подразделения указано в трудовом договоре, если в ТД ничего нет, то и делать не надо, но опять же, что то мне подсказывает, что у ваших работников оно указано)))

Удачи!

Сохранить изменения Отменить
Добавить комментарий
Лучший ответ!
отметить ответ как лучший
0
Комментарий на ответ пользователя
Отмена

Авторизуйтесь/зарегистрируйтесь в Кадровом Совете для публикации ответа.

Ответ на вопрос пользователя

Авторизуйтесь/зарегистрируйтесь в Кадровом Совете для публикации ответа.

Или опубликуйте ответ как гость:

Задайте вопрос экспертам

отмена

Грамотно решаем профессиональные кадровые вопросы
На ваши вопросы отвечают опытные кадровики и юристы
Вы можете задать
вопрос бесплатно
Есть вопрос? Задайте его прямо сейчас.
Ответ гарантируем!

ОШИБКА В ТЕКСТЕ

Коротко опишите суть
ошибки (например: опечатка)
и нажмите "Отправить"

Сообщение отправлено. Спасибо!

ОТМЕНА