Ответ получен
Как оформить расторжение трудового договора по соглашению сторон?
Вопрос:
Добрый день. Помогите, пожалуйста, советом. Оформляем соглашение о расторжении трудового договора по соглашению сторон. Работодатель предлагает выплатить выходное пособие по частям: 1 часть - в день увольнения, а вторую - через месяц. Даты указаны в соглашении. У работника опасение, что работодатель не перечислит вовремя вторую часть пособия. Какую ответственность несет работодатель в случае неисполнения пункта соглашения? Спасибо.
Вопрос задал:
Карина
Ответ получен
Ответ:
Добрый день!
Несет ответственность по 5.27 КоАП, он обязан будет заплатить, если не заплатит вовремя заплатит с процентами.
Эксперт кадрового совета
Комментарии