Ответ получен
Можно ли аттестовать вновь принятого работника?
Вопрос:
Сотрудник только принимается на работу, но хочет пройти аттестацию для повышения своей заработной платы, те устанавливается квалификационный коэффициент, т.к. это неправомерно каким образом можно это оформить?
Вопрос задал:
Алена
Ответ получен
Ответ:
Добрый день!
Все вопросы аттестации регулируются внутренними ЛНА, поэтому если в ЛНА прямой запрет есть, то так и аргументируйте, а если нет, то аттестуйте человека и если он достоин присваивайте ему коэффициент.
Эксперт кадрового совета
Комментарии