Ответ получен

Как оформить изменения в штатном расписании?

Вопрос: 
Добрый день! В штатном расписании организации есть должность секретаря, но фактически он выполняет всю кадровую работу и в должностной инструкции прописаны некоторые функциональные обязанности кадровика. Руководством было принято решении о введении должности специалиста по кадрам (по профстандарту) взамен должности секретаря. Как правильно оформить данные действия документально?
Вопрос задал:
Ответ получен
Ответ: 
Сотрудник должен написать заявление на перевод на должность спец.по кадрам например с 01.06.2019.И соответственно с 01.06.2019 вывести из ШР ДОЛЖНОСТЬ СЕКРЕТАРЯ И ВВЕСТИ ДОЛЖНОСТЬ СПЕЦ.ПО КАДРАМ.
Никита Костров
Отвечает: 
Эксперт кадрового совета
Никита Костров
заместитель главного редактора Клуба кадровиков Никита Костров

Кандидат политических наук, трудовой путь - от специалиста отдела персонала гипермаркета городского типа ООО "Ашан" до руководителя кадровой службы Северо-Западной оперативной таможни.

Комментарии