рубрики

Среднее количество рабочих дней в месяце

КонсультантПлюс

Среднее количество рабочих дней в месяце — это важный показатель, который позволяет производить различные расчеты. Например, зная количество рабочих дней в месяце, можно узнать стоимость одного рабочего дня. В этом материале рассмотрим, сколько рабочих дней в месяце, а также как рассчитать нормы рабочего времени в месяце.

Оглавление
Если вы обнаружили в тексте ошибку, сообщите нам об этом, выделив ее и нажав Ctrl+Enter

Понятие рабочего времени закреплено в статье 91 ТК РФ. В ней же указано, что нормальная продолжительность трудовой занятости — 40 ч в неделю.

Среднее количество рабочих дней в месяце

Если для сотрудников установлена 40-часовая рабочая неделя, как правило, это означает, что они трудятся 5 дней в неделю по 8 ч в день. Соответственно, в месяц выпадает от 21 до 23 трудовых дней, если на будние дни не приходятся праздники. Например, в январе 2020 было всего 17 дней труда, в феврале — 19. Больше всего будней в июле и декабре — по 23 дня.

Не у всех граждан пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями. В некоторых случаях работодатель может увеличивать ее на 1 день. Таким образом, работники трудятся 6 дней, а не 5. У таких граждан, соответственно, увеличивается количество трудовых дней в месяц на 4-5. Например, в июле и декабре сотрудники, занятые 6 дней из 7, будут трудиться 27 дней. Важно сказать, что даже при шестидневке должно соблюдаться правило 40 часов.

В случае производственной необходимости, согласно статье 105 ТК РФ, может быть проведено разделение рабочего дня на части. Однако и в этом случае сумма трудовых часов не может превышать оговоренное в договоре значение.

Ограничение по часам и нормы труда

В зависимости от некоторых факторов, количество трудовых часов в неделю может быть сокращено. Например, такие меры применяются в следующих случаях:

  • работник не достиг 16-летнего возраста — не более 24 ч в нед.;
  • работник в возрасте от 16 до 18 лет — не более 35 ч в нед.;
  • сотрудники, являющиеся инвалидами 1 и 2 групп, — не более 35 ч в нед.;
  • сотрудники, занятые на вредных и опасных видах деятельности, — не более 36 ч в нед.

Указанные выше нормы оговорены в статье 92 ТК РФ. Также из нее следует, что 36-часовая рабочая неделя устанавливается для работников, занятых на опасных и вредных должностях на основании трудового договора. При согласии сотрудников продолжительность времени занятости может быть увеличена до 40 ч, но в таком случае им будет назначена денежная компенсация.

Эксперты КонсультантПлюс напоминают, что в связи с объявлением нерабочих дней, установленных указами президента от 25.03.2020 № 206, от 02.04.2020 № 239, от 28.04.2020 № 294, от 29.05.2020 № 345 и от 01.06.2020 № 354, норма времени была скорректирована. Подробнее см. Производственный календарь на 2020 год для пятидневной рабочей недели и Производственный календарь на 2020 год для шестидневной рабочей недели. Используйте эту информацию бесплатно.

Количество часов занятости, график труда и другие нюансы должны быть зафиксированы в трудовом договоре. На это стоит обратить внимание при его подписании.

Как рассчитать нормы времени занятости в месяце

Чтобы рассчитать нормы рабочего времени в месяце, необходимо ответить на вопрос: полный рабочий день — это сколько часов? Для этого нужно знать количество трудовых часов в неделе и количество рабочих дней.

Например, при 40-часовой неделе, состоящей из 5 трудовых дней, продолжительность трудового дня составляет 8 ч. Чтобы не вдаваться в математические расчеты, можно использовать календарь и нормы рабочего времени на 2020 год, которые представлены в таблице ниже. Данная таблица составлена в соответствии со статьей 112 ТК РФ и Постановлением от 01.10.2018 № 1163.

2020 год

Количество дней

Рабочее время (в часах)

Календарные дни

Рабочие дни

Выходные и праздничные дни

при 40-часовой рабочей неделе

при 36-часовой рабочей неделе

при 24-часовой рабочей неделе

Январь

31

17

14

136

122.4

81.6

Февраль

29

19

10

152

136,8

91,2

Март

31

21

10

168

151,2

100,8

I квартал

91

57

34

456

410,4

273,6

Апрель

30

22

8

175

153

104,6

Май

31

17

14

135

121,4

80,6

Июнь

30

21

9

167

150,2

99,8

II квартал

91

60

31

477

429

285

1-е полугодие

182

117

65

933

839,4

558,6

Июль

31

23

8

184

165.6

110.4

Август

31

21

10

168

151,2

100,8

Сентябрь

30

22

8

176

158,4

105,6

III квартал

92

66

26

528

475.2

316.8

Октябрь

31

22

9

176

158,4

105,6

Ноябрь

30

20

10

159

143

95

Декабрь

31

23

8

183

164,6

109,4

IV квартал

92

65

27

518

466

310

2-е полугодие

184

131

53

1046

941.2

626.8

2020 год

366

248

118

1979

1780,6

1185,4

Среднемесячное количество рабочих часов

164,9

148,4

98,8

ВАЖНО!
Что в связи с объявлением нерабочих дней, установленных указами президента от 25.03.2020 № 206, от 02.04.2020 № 239, от 28.04.2020 № 294, от 29.05.2020 № 345 и от 01.06.2020 № 354, норма времени была скорректирована.

Подпишитесь на новости Клуба кадровиков
Раз в неделю мы будем отправлять самые важные статьи вам на электронную почту.
Вы в любой момент сможете отказаться от наших писем, если потеряете к ним интерес.
Переносится ли выходной 31 декабря 2020 года

Перенос выходного на 31 декабря — это решение, которое субъекты РФ в 2020 году вправе принять самостоятельно. Перенести праздник решили уже 36 российских регионов.

Актуально Законодательство Рабочее время Управление персоналом

24 Декабря 2020 в 14:31

Будет ли 30 декабря сокращенным рабочим днем

Укороченный рабочий день 30 декабря или нет — обычный. В предпраздничную среду всем придется отработать по установленному графику.

Законодательство Рабочее время Трудовые споры Управление персоналом

24 Декабря 2020 в 13:04

Как работаем 26 декабря: короткий рабочий день или нет

Укороченный рабочий день 26 декабря или нет — да, в тех организациях, которые будут работать за 31.12, и если так решит руководство. По Трудовому кодексу РФ причин для сокращения нет.

Актуально Законодательство Оплата труда Рабочее время Трудовые споры

24 Декабря 2020 в 11:39

Календарь выходных дней в 2021 году

Календарь официальных выходных в 2021 году в России:

  • с 1 по 8 января плюс 9 и 10.01 для тех, кто на пятидневке;
  • с 21 по 23 февраля. Работники на шестидневке отдыхают только 23;
  • с 6 по 8 марта. Работники на шестидневке отдыхают только 7 и 8;
  • с 1 по 3 и с 8 по 10 мая. Работники на шестидневке отдыхают только 1, 2 и 9, 10;
  • с 12 по 14 июня. Работники на шестидневке отдыхают только 12 и 13;
  • с 4 по 7 ноября. Работники на шестидневке отдыхают только 4 и 7.11;
  • 31 декабря.

Рабочее время

17 Декабря 2020 в 12:55

Когда выходить на работу в январе 2021 года

Какого числа выходим на работу в январе:

  • 11.01, в понедельник, — те, кто на пятидневке;
  • 09.01, в субботу, — работающие по шестидневной неделе.

По традиции, год начинается с продолжительных каникул.

Рабочее время Кадровики советуют

10 Декабря 2020 в 14:39

Грамотно решаем профессиональные кадровые вопросы
На ваши вопросы отвечают опытные кадровики и юристы
Вы можете задать
вопрос бесплатно
Есть вопрос? Задайте его прямо сейчас.
Ответ гарантируем!

ОШИБКА В ТЕКСТЕ

Коротко опишите суть
ошибки (например: опечатка)
и нажмите "Отправить"

Сообщение отправлено. Спасибо!

ОТМЕНА