101 0

Условия для получения скидки к тарифу на травматизм уточнили

Охрана труда

Скидки к тарифу на травматизм — налоговые послабления для тех предпринимателей, кто своевременно уплачивает взносы на страхование от несчастных случаев и профзаболеваний. Чтобы их получить на следующий год, нужно подать заявление в ФСС не позже 1 ноября. Но учтите: форма заявления и сроки принятия решений обновились.

Кому разрешат платить меньше

В «Правилах установления скидок и надбавок к тарифам на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» (утв. Постановлением Правительства РФ от 30.05.2012 № 524) заявлено, при каких условиях компания вправе претендовать на скидку к тарифу по обязательным взносам на травматизм, и к ним относятся:

  • ведение экономической деятельности не менее 3 лет;
  • отсутствие недоимок, неоплаченных штрафов и пеней;
  • отсутствие несчастных случаев со смертельным исходом.

Напомним, с прошлого года сотрудники ФСС больше не проверяют своевременность уплаты страховых взносов, им главное, чтобы на дату обращения у заявителя не было долгов. На изменении требований к заявителям настаивала Счетная палата. Аудиторы считают, что при предыдущем порядке предоставления льготы существовал риск, что ее получит организация с задолженностью по страховым взносам, поскольку ежеквартальные расчеты по начисленным и уплаченным страховым взносам подтверждают отсутствие долга на отчетную дату, а не на дату подачи заявления об установлении льгот.

Есть еще одно важное условие для получения льготы: при расчетах полученная скидка не должна выйти больше аналогичного показателя по виду экономической деятельности, к которому отнесен основной вид деятельности заявителя. Все показатели устанавливаются ежегодно постановлениями ФСС РФ.

Как получить скидку к тарифу

С 20 октября 2019 года начал действовать Приказ ФСС РФ от 25.04.2019 № 231, которым утверждены новые правила обращения за скидкой к страховому тарифу на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний и порядок их рассмотрения.

Чтобы получить скидку, страхователь не позднее 1 ноября подает заявление в территориальные органы ФСС по месту регистрации. Для обращения имеется специальная форма, утв. Приказом № 231.

Заявление на скидку направляют в ФСС:

  • лично;
  • по почте;
  • через МФЦ;
  • через портал госуслуг (личный кабинет) — в электронном виде.

Кроме заявления, при личном обращении понадобится паспорт и документ, подтверждающий полномочия. Если подавать бумагу по интернету, нужна действующая электронная цифровая подпись. Иные документы требовать запрещено. Все переданные сведения ФСС проверяет по собственным информационным базам.

Учтите, что рассматривать обращение Фонд не станет, если вы подадите его позже 1 ноября либо воспользуетесь другой формой (к примеру, ранее действовавшей). Также откажут, если поданное в электронном формате заявление подписано недействительной электронной квалифицированной подписью.

Максимальный срок рассмотрения заявлений предпринимателей — до 1 декабря. Но есть и особые случаи. Если у заявителя сумма начисленных в прошлом году страховых взносов не превышает 15 000 рублей, сотрудники Фонда рассмотрят заявление в течение 10 рабочих дней. Если больше 15 000 — в течение 18 рабочих дней. В обоих случаях заявителю направляют решение в течение 5 календарных дней со дня его принятия.

Когда лишат скидки

С прошлого года ФСС определил причины, по которым вправе отменить решение о предоставлении льгот. Их лишат, если обнаружится, что страхователь предоставил недостоверные сведения:

  • о начисленных страховых взносах;
  • произведенных расходах на обеспечение по страхованию;
  • результатах проведения специальной оценки условий труда;
  • итогах проведенных обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров.

Отмена решения для компании невыгодна, поскольку придется платить по полному тарифу с начала года.

101
Комментарии
Мотрой Алена
Автор: Журналист Мотрой Алена

Журналист, автор статей на социально-политические и экономические темы

777 Публикаций
3015 Дней на портале
1266 Комментариев
Климашевская Алена
Автор месяца Климашевская Алена
Похожие статьи

Чиновники не устают придумывать новые требования, вводить новые правила, обновлять законодательство. Успеть проследить за всем невозможно, поэтому мы собрали наиболее важные судебные решения, актуальные нормативные акты и проекты возможных поправок в общий обзор. Из него вы узнаете:

  • как ФНС определяет подмену трудового договора договором с самозанятым;
  • какие чек-листы будет использовать при проверках Роструд;
  • когда начнут выдавать электронные дипломы об образовании.
Читать дальше

Чиновники не устают придумывать новые требования, вводить новые правила, обновлять законодательство. Успеть проследить за всем невозможно, потому мы собрали наиболее важные судебные решения, актуальные нормативные акты и проекты возможных поправок в общий обзор. Из него вы узнаете:

  • как изменится справка о зарплате для расчета больничного пособия;
  • кто вправе не создавать специальную службу по охране труда, а ограничиться профильным специалистом;
  • на каких условиях работодателям разрешат размещать вакансии не на портале «Работа в России», а на частных сайтах.
Читать дальше

Каждый день появляется огромное количество нормативных актов и разъяснений. Охватить все невозможно, но самые важные и полезные изменения в законодательстве за несколько прошедших недель мы собрали в одну статью. Из обзора вы узнаете:

  • о новом списке работ, запрещенных для женщин;
  • изменениях в правилах применения СИЗ медработниками;
  • обновленных требованиях к организациям и ИП, оказывающим услуги в области охраны труда.
Читать дальше
Вам может быть интересно

Вопросы кадровому совету

Обсудить в соцсетях

+36804
Оксана Фалина
Оксана Фалина
Оксана Фалина
28.04.2025 в 20:33
Хранить в сейфе 75 лет, далее сдать в архив.
Анна Плотникова
Анна Плотникова
Анна Плотникова
28.04.2025 в 23:14
Переводите всех на этк и кэдо. И будет вам счастье.
Олеся Резник
Олеся Резник
Олеся Резник
28.04.2025 в 23:15
Так они не хотят, типа без бумажки ты какашка. А как чего спроси, а он чего не знают. Забухали и Алё
Людмила Колчина
Людмила Колчина
Людмила Колчина
09:13
Добрый день коллеги! У кого есть в штатном расписании такая должность как промпт-инженер??? Кто может подсказать какой код ОКЗ и ОКПДТР у этой должности ?
Виктория Дамова
Виктория Дамова
Виктория Дамова
10:00
А я вот не соглашусь. Пока сохраняются гарантии и соц.льготы хоть какие-то от законов СССР, люди рады архивам. Я работала на станкостроительном заводе, существующем с 1948 года, и в 2017 году ещё приходили за справками о льготном стаже: металлообработка, гальваника и т.д. И от процесса восстановления их прав в пенсионном фонде, я испытывала чувство хоть какой-то реальной пользы от кадровой работы, хотя и поднимать лицевые счета, карточки за 60-70-80 годы работа пыльная. Вёлся архив в те годы четко, все прошито в тома, с картотекой. При этом архив занимает площадь бОльшую, чем работающие два цеха в остатке, все разворовано, разрушено. Вы доверяете электронным базам, а мне пришлось восстанавливать свои два года работы в СПб из-за "сбоя" в ПФР, где мой стаж уплыл однофамилице. Прям хочется вас дернуть в долгосрочную командировку по регионам, где без света по три дня работают. От чего вы там лично задохнулись, от трудовой в сейфе? ВАМ может и не надо, а им надо. Не все же тут алкаши, а в Эстонии белые заиньки. Люди везде одинаковы, не любите их и бумажную работу? Не ту профессию выбрали.
Присоединиться к беседе