100 0

Жалоба в миграционную службу на нелегальную работу

Образцы документов Законодательство Иностранные работники

Нарушение законодательства при трудоустройстве иностранного работника чревато как для иностранца, так и для работодателя. Методом борьбы является жалоба в миграционную службу на нелегальную работу. И здесь важно понимать, как ее составить и подать для разрешения ситуации.

Содержание

В каких случаях стоит писать жалобу на нелегальных мигрантов

При несоблюдении правил трудоустройства мигрантов работодателю грозит привлечение к административной ответственности, а для самого иностранного специалиста чревато выдворением из страны. В случае выявления иностранного гражданина, незаконно ведущего трудовую деятельность, предусмотрена процедура подачи жалобы в соответствующие ведомства. Ведомства уполномочены выявлять работодателя, допустившего ведение трудовой деятельности иностранным гражданином в нарушение порядка оформления, и привлекать его к ответственности по ст. 18.15 КоАП РФ.

Такие иностранцы становятся причиной различных неудобств для граждан РФ, и в этом случае следует направлять соответствующее обращение. Важно знать, как пожаловаться в миграционную службу на деятельность нелегального мигранта. Обращение является основанием для проведения проверки органом и подается при следующих нарушениях:

  • проживание на территории РФ без регистрации;
  • совершение правонарушения или преступного деяния;
  • пренебрежение нормами ЖК РФ и ФЗ-52 (нарушение тишины и санэпидемтребований);
  • незаконное ведение трудовой деятельности (работа без патента).

Как написать жалобу на нелегальную работу в миграционную службу

Чтобы жалоба была принята и рассмотрена, необходимо соблюсти правила оформления:

  1. В шапке заявления указывается наименование органа, Ф.И.О., контактные данные заявителя.
  2. Затем название документа — «Заявление» или «Жалоба».
  3. В описательной части излагаются причины обращения с подробным описанием фактов (суть, время и место) и просьба о проведении проверки и принятии соответствующих мер к решению проблемы.
  4. В резолютивной части ставится дата составления, документ подписывается заявителем.

Вот пример заявления в миграционную службу о нелегалах на работе:

ВАЖНО!
Рекомендуется приложить к заявлению документы и материалы (аудио- и видеофайлы), подтверждающие факты, указанные в обращении.

Срок рассмотрения составляет 30 дней с даты регистрации заявления, после чего ведомство предоставляет письменный ответ. А когда необходимо немедленное реагирование, как вызвать миграционную службу: для этих целей на сайте МВД есть специальная форма для обращений и телефон горячей линии.

Как подать жалобу в миграционную службу

ГУВМ МВД (главное управление по вопросам миграции) является основным органом, в компетенцию которого входит решение вопроса как сдать нелегала в миграционную службу, а также его работодателя. Подача обращения осуществляется путем личного посещения территориального подразделения ГУВМ, отправки заказным письмом с уведомлением по почте, через специальную форму на сайте ведомства.

В столице РФ находится наибольшее количество нелегальных мигрантов. Для решения этой проблемы гражданам следует написать жалобу в миграционную службу Москвы по месту жительства или направить ее по электронной почте ведомства.

Кроме ГУВМ МВД, решать вопросы с нелегальными мигрантами уполномочены следующие органы:

  • ФНС (Федеральная налоговая служба);
  • Роспотребнадзор;
  • полиция;
  • прокуратура.
100
Комментарии
  • 2022-05-30 09:05:33
    Самым распространенным основанием для обращения в миграционную службу является нарушение иностранцем элементарных правил и санитарных норм проживания в МКД. В таком случае подается жалоба в миграционную службу на нелегальное проживание соседей-мигрантов.
  • 2023-02-14 22:32:00
    Нина Олеговна Васильева, Ресторан колизей хол живут иработают ишо без документов
    У вднх
  • 2023-02-24 21:46:19
    Я работаю в магазине Дикси. У нас работает нелегал из Туркменистана. Зарплату ему платят в конверте наличкой. Санкт-Петербург, Проспект Ветеранов 50/2, Ахмет Ёвшанов. Он работает старшим ночным кассиром. Всё бы ничего, но он начал мне угрожать и хамить. А я русский человек, коренной житель Питера. Этот Ахмет, которому 30 лет, полный неадекват, который похоже ещё и сидит на наркоте. А так как он работает без выходных, руководство его прикрывает. Я хочу, чтоб вы его отправили домой в Туркмению. У него нет разрешения на работу и меня не устраивает его хамство.
  • 2023-03-22 08:59:46
    Нина Олеговна Васильева, Здравствуйте в домодеово на складе все иструменты работают около 150 человек имегрантов бе документов раэберитнсь пожалуста
  • 2023-03-22 09:03:59
    Павел, Они все работают не официально
  • 2023-05-01 08:06:23
    Люблино общежитие максим горький работают не легалы невозможно общатся с ними
  • 2023-05-20 05:03:55
    Химки второй северный проезд дома 18 А18б 18в живут мигранты в антисанитарии в каждой квартире по 15 человек это ужас спасите
  • 2023-06-07 12:51:32
    Москва, магазин Магнит, Кронштадский бульвар, д30Б. Работают 3 нелегала
Нина Олеговна Аржанникова
Автор: юрисконсульт Нина Олеговна Аржанникова

Частнопрактикующий юрист с опытом работы в органах государственной власти.

39 Публикаций
457 Дней на портале
0 Комментариев
Чупракова Светлана
Автор месяца Чупракова Светлана
Похожие статьи

Отчетность по ВКС в 2023 году подается один раз в квартал. Рассказываем, как выглядит уведомление, как и куда его нужно подавать. 

Читать дальше

Форма СЗВ-ТД — это документ, который сдают работодатели в ПФР, чтобы отчитаться о трудовой деятельности сотрудников. Форму заполняют, если организацию переименовали, приняли или уволили работника, а также в случае иных кадровых решений.

Читать дальше

Несмотря на кризис, чиновники не устают придумывать новые требования и правила, обновлять законодательство. Успеть проследить за всем невозможно, потому мы собрали наиболее важные разъяснения, актуальные нормативные акты и планируемые изменения в общий обзор. Из него вы узнаете:

  • как работодателям выполнить квоты на трудоустройство инвалидов;
  • где получить выписку из реестра дисквалифицированных лиц;
  • какие штрафы предлагают за несоблюдение колдоговора, нарушение правил охраны труда и пожарной безопасности.
Читать дальше
Вам может быть интересно
Вопросы кадровому совету
Вопросы кадровому совету
Вопросы кадровому совету
Обсудить в соцсетях
+38694
Ирина Санникова
Ирина Санникова
Ирина Санникова
08.06.2023 в 17:27
в бюджете так не пройдет
Елена Пантелеева
Елена Пантелеева
Елена Пантелеева
08.06.2023 в 18:25
Вывести то легко, а назад никогда не введешь
Ирина Санникова
Ирина Санникова
Ирина Санникова
08.06.2023 в 18:26
Нипочём не введёшь)
Виктория Дамова
Виктория Дамова
Виктория Дамова
08.06.2023 в 19:38
Можно. Меньше знает лучше спит. Нарушения нет
Наталья Парфенова
Наталья Парфенова
Наталья Парфенова
08.06.2023 в 19:39
Добрый вечер, подскажите пожалуйста : работник был принят на должность А 01.06.22, затем переведен временно на должность Б тоже с 01 06.2022. Правильно ли это? Может нужно было перевести только со 02.06 2022?
Присоединиться к беседе